Travailleurs de la garderie en BW: plus souvent malades, mais bon dans la comparaison fédérale!

Von Kl Redaktion

Ces dernières années, la santé des employés des garderies (garderie) de Bade-Wurtemberg a provoqué à plusieurs reprises des discussions. Une étude actuelle de la Fondation Bertelsmann montre que les employés de la garderie étaient souvent en congé de maladie en 2023 que les employés d'autres régions. Alors que le nombre moyen de jours de maladie pour tous les groupes professionnels était de 17,1 jours, les employés en soins de la petite enfance n'étaient pas opérationnels en moyenne 22,6 jours. Ces chiffres mettent également en évidence les défis de santé auxquels les employés de la garderie sont confrontés.

par rapport à d'autres États fédéraux, le Bade-Wurtemberg fait remarquablement bien. Selon l'étude, le taux de maladie dans les garderies de l'État est aussi faible que dans aucun autre État fédéral. Cela pourrait éventuellement être retracé à des conditions de travail localement mieux équilibrées ou à des mesures de santé de soutien.

Vue détaillée des données

L'enquête de la Fondation Bertelsmann montre que les garderies du Bade-Würtemberg ont remarquablement peu d'échecs par rapport aux autres secteurs. Néanmoins, il est inquiétant que les échecs les plus courants de la garderie indiquent des problèmes structurels potentiels, tels que un stress élevé, un stress émotionnel ou des ressources inadéquates. Il est connu que la profession de la garderie les employés apporte un stress émotionnel et physique élevé.

L'évaluation montre non seulement le nombre de jours de maladie, mais fournit également des informations sur les conditions de travail dans le domaine des services de garde. Le fait que le Baden-Wurtemberg soit bien dans la comparaison des États fédéraux suggère que les améliorations structurelles de l'industrie peuvent fournir des résultats fructueux en ce qui concerne les soins de santé. Néanmoins, il reste à voir comment ces chiffres se développeront à l'avenir.

Un autre aspect qui ne devrait pas être sans mention dans la discussion sur la santé des garderies est l'attractivité de la profession. De plus en plus de personnes ont peur de rejoindre les soins de la petite enfance, car le paiement ne répond souvent pas aux exigences du fardeau de travail. Cela pourrait entraîner une pénurie de travailleurs qualifiés, ce qui resserrerait encore la situation dans les garderies.

Developments supplémentaires

Au cours de la même semaine, il y avait également des symptômes sur un terrain de football dans la région de la ville. Les résidents se sont plaints de bruit et de troubles causés par les activités fréquentes des jeunes sur la place. L'administration de la ville prend des mesures pour résoudre le conflit et peut planifier des restrictions sur l'utilisation de l'espace. La discussion sur les espaces ouverts publics et leur utilisation augmente de plus en plus. De tels conflits entre différents groupes d'intérêt montrent à quel point un dialogue factuel est important d'obtenir une solution satisfaisante.

Dans l'ensemble, la situation actuelle des employés de la garderie et les problèmes concernant les lieux de football public reflètent les défis auxquels les communautés sont confrontées à Baden-Würtemberg. Il est important que les décideurs aient les besoins de toutes les personnes impliquées dans la conception de solutions durables.

Blocs de construction spéciaux de la normalité supposée

Le sujet va bien au-delà des nombres purs et ne représente pas seulement une enquête statistique, mais aussi une demande d'amélioration des conditions de travail et de renforcer l'importance des soins de la petite enfance. Les employés de Kita apportent une contribution essentielle à la société et leur santé devrait toujours être au premier plan. La discussion sur les solutions pour améliorer les conditions de travail est plus que nécessaire, surtout si vous considérez les défis à venir dans l'industrie.

Contexte à la santé des travailleurs de la garderie

La santé et le bien-être des employés dans les garderies sont cruciaux pour la qualité de l'éducation de la petite enfance. Selon le bertelsmann stiftung , cependant, ils sont sous une pression considérable, ce qui peut causer des problèmes de santé physiques et psychologiques. Ces facteurs de stress comprennent la dotation inadéquate, la charge de travail élevée, les exigences émotionnelles et le traitement du comportement difficile des enfants.

Les conditions de travail dans les garderies varient considérablement et peuvent avoir un impact significatif sur la santé des employés. Les spécialistes sont surchargés dans de nombreuses régions, ce qui conduit à un taux de maladie plus élevé. En outre, l'éducation de la petite enfance en Allemagne se développe constamment, ce qui entraîne une augmentation des exigences pour les employés sans que les ressources n'augmentent proportionnelles.

Statistiques actuelles sur la santé au travail

Les statistiques nationales montrent que le niveau de santé des employés dans diverses professions varie considérablement. Selon le Bureau statistique fédéral , le nombre moyen de jours de maladie par employé en Allemagne en 2023 était d'environ 16,5 jours par an. En comparaison, l'étude de la Fondation Bertelsmann montre que les employés des garderies du Bade-Wurtemberg sont inhabituellement en congé de maladie à 22,6 jours. Ces chiffres illustrent non seulement les défis spécifiques dans ce domaine professionnel, mais également la nécessité de mettre en œuvre des mesures ciblées pour promouvoir la santé dans l'éducation de la petite enfance.

En outre, les estimations supposent que la santé mentale devient de plus en plus importante. Un rapport du WSI (Economic and Social Science Institute) montre que les maladies mentales, qui incluent le stress et l'épuisement professionnel, ont considérablement augmenté chez les employés des professions sociales ces dernières années. Ces connaissances augmentent la nécessité de mesures préventives qui peuvent favoriser le bien-être des garderies.