Les entreprises de Chemnitz atteignent le prochain cycle du jalon saxon 2024

Les entreprises de Chemnitz atteignent le prochain cycle du jalon saxon 2024

Le saxon Milk Milk 2024, un prix important pour les succès à succès de l'entreprise, attire à nouveau l'attention. Huit entreprises de Chemnitz et des régions de Central et Southwest Saxony ont organisé leur propre concurrence et sont entrées au tour suivant. Le Bürgschaftsbank Sachsen (BBS) a annoncé les sociétés désignées dans le cadre d'un événement réseau qui a eu lieu au Carlowitz Congress Center à Chemnitz.

Au total, plus de 50 entreprises ont soumis leurs demandes, et maintenant les entreprises désignées se battent pour le prix convoité dans les catégories de paroles intérieures, internes et entreprises et d'entreprise. Au total, 30 entreprises ont été nominées pour le jalon saxon, qui sont dirigés par 45 successeurs: à l'intérieur, dont 19 femmes.

Les entreprises désignées en un coup d'œil

La sélection comprend des exemples inspirants de la région qui ont réussi à maîtriser le changement de génération. Les entreprises suivantes sont nommées dans la catégorie de la succession familiale:

• Jewier Alfred Curth de Markneukirchen (Lisa Roth-Renz | Matthias Roth)
• textilpflege thieme gmbh & Co. kg de zwickau (transferts: tom thiele | substtis: heidi thieme)
• Zill & Engler Liqueur and Spirits Factory de Reichenbach dans le Vogtland (Transferts: Tomas Lauer Jun. | Transfert: Thomas Lauer Sen.)

Dans la catégorie des succès internes, nominé:

• IMK Engineering GmbH de Chemnitz (Transferts: Thomas Günther, Tino Münzner, Christian Schreiter | Distribue: Frank Herrmann)
• IMM Electronics GmbH de Mittweida (transférée: Matthias Banowski, René dans la Stroth, André Strobach | Transfert: Prof. Detlev Müller)
• Vogtland-Druck und Ordinterset GmbH de Markneukirchen (Treferee: Marcel Hommel | Transfert: Bernd Grüllich, Wolfgang Jahn)

  Dans la troisième catégorie, le succès de la société, ces sociétés ont été nominées:

  • Feinkost trente de Zwickau (L The Lindner | Fournisseur: Christiane Dreißig)
  • Goldener Stern Erlebnis GmbH d'Oederan (Transferts: Ines Bernhardt, Anja Vogel | Heading: Wolfgang Eckardt)

  Le jalon saxon est attribué depuis 2011 et propose non seulement une plate-forme pour attribuer une succession réussie, mais surtout une incitation pour d'autres entrepreneurs: à l'intérieur, passez le pas vers le successeur. Martin Dulig, le ministre d'État saxonne pour l'économie, le travail et les transports, a le patronage et reconnaît le courage des nommés pour assumer la responsabilité de leurs entreprises et ainsi contribuer activement à l'avenir de l'économie saxonne.

  Une préoccupation importante de la BBS est de rendre les gens visibles derrière ces entreprises et d'informer de leur changement de génération réussi. Cette mesure est particulièrement pertinente, car de nombreuses petites et moyennes entreprises sont de plus en plus confrontées au défi de trouver des successeurs appropriés: trouver à l'intérieur. Max Jankowsky, président de la Chambre de commerce et d'industrie de Chemnitz, souligne que non seulement la stabilité économique est en jeu, mais aussi la prospérité en Saxe est en danger.

  Sur l'événement du réseau, qui sert de plate-forme pour l'échange d'idées et de solutions sur le sujet de la succession des entreprises, le professeur Bertolt Meyer un discours sur l'importance des relations dans les prises de contrôle des entreprises. Cela montre à quel point il est important de promouvoir la continuité et la croissance au sein de l'entreprise grâce à la gestion et à l'engagement du personnel.

  Les sociétés désignées sont désormais dans un prochain tour de notation, qui est réalisée par un jury indépendant. Ce jury se compose de divers experts et sélectionnera les entreprises prospères dont les trophées sont présentés le 1er octobre 2024 au château d'Albrechtberg à Dresde.

  En plus des trophées, les lauréats peuvent s'attendre à des prix en argent jusqu'à 5 000 euros par catégorie - une incitation qui pourrait motiver de nombreux entrepreneurs à prendre leur planification de relève au sérieux. Le BBS, en tant qu'institut de crédit spécial financé par le public, considère que la jalon saxonne comme une initiative importante pour garantir l'avenir économique de la Saxe.

  L'importance de la succession de l'entreprise continuera de croître à l'avenir, car de nombreux propriétaires d'exploitation sont maintenant à un âge où ils veulent remettre leur entreprise. Les options de successeur familial et externe jouent un rôle ici. Les conditions du cadre doivent être correctes afin qu'un successeur puisse être conçu avec succès et que la qualité des produits et services soit préservée.

  Cette initiative n'est pas seulement un concours, mais aussi un appel de réveil selon lequel la façon dont le successeur est prometteur et nécessaire - et que la Saxe a besoin de fabricants: à l'intérieur qui veulent concevoir l'avenir avec détermination et prévoyance.