Heidelbergi tehniku ​​kollektiivne leping: rohkem raha aastast 2025!

Veröffentlicht:

Von:

1. jaanuaril 2025 jõustub uus kollektiivleping Heidelbergi ülikooli kliiniku töötajatele. Samm järgneb Verdi Liidu ja kliiniku vahelisele tehnikutele pikki läbirääkimisi: 2022. aastal koroonamaksete puudumise tõttu olid nende meelepaha valju häälega avaldanud. Enne seda tundsid töötajad, et neid ravitakse teiste ülikooli kliinikutega võrreldes ebavõrdselt, kuna nad ei olnud tariifis.

Töötajate rahulolematus viis Verdi liiduni kollektiivläbirääkimiste taotlemiseks. Kliiniku juhatus keeldus algselt Verdiga läbirääkimisi pidamast, mida tehnikud tõid: sees, suurendades survet hoiatusrünnakute, solidaarsuskampaaniate ja kutsete kaudu linnavolikogudele: interjööridele. Augustis 2023 viidi lõpmatu streiki jaoks läbi hääletus, mille järel teatas ülikooli kliinik septembri 2023. aasta keskel, et Verdiga toimuvad läbirääkimised.

Uue kollektiivlepingu üksikasjad

Läbirääkimiste ajal, kus kaasati ka Irene Gölz von Verdi, peeti läbirääkimisi kollektiivlepinguga, mis jõustub 1. jaanuarist 2025. Kokkulepete kohaselt saavad töötajad 300 eurot rohkem kuus. Lisaks on iga -aastased erilised maksed (jõulu- ja puhkusepalk) 75 protsenti, kliinikus aga 88 protsenti. Gölz rõhutas, et see edu põhineb töötajate tugeval pühendumusel, kes on aastate jooksul oma õiguste nimel kampaaniat teinud. Lisaks pälvis KTG tööde nõukogu eelmisel aastal DGB Baden-Württembergi kaasmääramise auhinna.

Ametiühingute roll Saksamaal on ülioluline, kui tegemist on töötajate huvide esindamisel ning paremate palkade ja töötingimuste eest võitlemisel. Nagu Saksa majanduslik rahvas, mis on 2023. aastal 5 %, mis on rohkem kui 5,5 %. Lisaks sõlmisid DGB ametiühingud praeguse tariifivooru ajal uued lepingud umbes 6,3 miljonile töötajale, samas kui 9,2 miljonit varasemat lepingut said kasu.

Details
OrtHeidelberg, Deutschland
Quellen