καλή δουλειά στο λιανικό εμπόριο | Επαρχιακή Κολωνία-Bonn-Leverkusen

Από τις 28 Απριλίου 2025, η Ver.DI διεξάγει μια ολοκληρωμένη ηλεκτρονική έρευνα σχετικά με τις συνθήκες εργασίας στο λιανικό εμπόριο. Αυτή η έρευνα αποτελεί μέρος του δείκτη DGB "καλή δουλειά" και επεκτείνεται σε αρκετές προτεραιότητες, συμπεριλαμβανομένης της λιανικής, της παραγγελίας, του χονδρικού και του εξωτερικού εμπορίου. Μέχρι τις 30 Ιουνίου 2025, υπάρχει η δυνατότητα συμμετοχής. Αυτή η πρωτοβουλία αντιπροσωπεύει τη μεγαλύτερη επιστημονικά καλά εντατική έρευνα των τελευταίων ετών, η οποία στοχεύει να σχεδιάσει μια διαφοροποιημένη εικόνα των συνθηκών εργασίας στον κλάδο.

Η έρευνα διεξάγεται ανώνυμα και όλοι οι συμμετέχοντες έχουν την ευκαιρία να φέρουν τις εμπειρίες και τις προοπτικές τους. Τα δεδομένα που συλλέγονται αντιμετωπίζονται αυστηρά εμπιστευτικά και αξιολογούνται μόνο σε συγχωνευμένη μορφή, έτσι ώστε να μην είναι δυνατά συμπεράσματα για μεμονωμένα πρόσωπα. Τα ανώνυμα αποτελέσματα πρέπει στη συνέχεια να γίνουν προσβάσιμα στις συνεδριάσεις της εταιρείας και μέσω του ιστότοπου Ver.di.

Silke Zimmer, μέλος του Ομοσπονδιακού Εκτελεστικού Συμβουλίου της Ver.DI, υπογραμμίζει τη σημασία της έρευνας για τους εργαζόμενους στο εμπόριο. Οι τρέχουσες προκλήσεις όπως οι χαμηλοί μισθοί, η έλλειψη προσωπικού και οι αβέβαιες σχέσεις απασχόλησης πρέπει να αντιμετωπιστούν για να σημειωθεί πρόοδος. Η έρευνα προσφέρει μια πλατφόρμα για τους εμπορικούς εργαζόμενους να διατυπώσουν τις ανησυχίες τους και έτσι να συνεργαστούν για τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας τους.

Τα αποτελέσματα της έρευνας δεν είναι μόνο σημαντικά για τους εμπλεκόμενους, αλλά θα ρέουν επίσης στις επερχόμενες εκλογές των τιμολογίων και των έργων του Συμβουλίου. Ο Ver.di βλέπει τα δεδομένα που συλλέγονται πολύτιμη βάση για την έναρξη των διαδικασιών αλλαγής συγκεκριμένου και τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας. Αυτό το βήμα είναι απαραίτητο για την αποτελεσματική αντιμετώπιση των προκλήσεων σε ατομική, ναυτιλία και χονδρική και δημιουργία ενός πιο δίκαιου κόσμου εργασίας.

Η έρευνα είναι μια κλήση σε όλους τους υπαλλήλους στο λιανικό εμπόριο, συμμετέχοντας ενεργά στο σχεδιασμό του εργαζόμενου κόσμου τους. Μόνο μέσω της ανταλλαγής εμπειριών και της εισαγωγής προσωπικών ιστοριών μπορεί να αναζητηθεί βιώσιμη βελτίωση στις συνθήκες εργασίας.