Continental in Villingen: Korttijdwerk vanwege vallende bestellingen!

Continental in Villingen: Korttijdwerk vanwege vallende bestellingen!

Villingen-Schwenningen, Deutschland - De auto-experts van Continental in Villingen-Schwenning worden geconfronteerd met een zware realiteit: vanwege het dalende gebruik op het gebied van onderzoek, ontwikkeling en administratie in het segment voor bedrijfsvoertuigen, moet de autoleverancier korte tijd instellen. De maatregel, die op 6 januari van kracht wordt en kan duren tot maximaal 31 december 2025, heeft voornamelijk invloed op deze afdelingen, terwijl de productielijnen onaangetast blijven. A company spokesman confirmed that the short -time work is an answer to the challenging economic conditions, which will result in continuing order declines, as on December 15th from Merkur werd gemeld.

Continentaal ziet de ontwikkeling echter optimistisch en gaat ervan uit dat het gebruiksschommelingen tijdelijk van aard zijn. De woordvoerder van het bedrijf, Sebastian Fillenberg, verklaarde dat het doel was om de korte tijdsfase zo kort mogelijk te houden en alle opties te gebruiken om de operatie terug te schakelen naar volledige bezetting. Voor de 1.200 werknemers op de Villingen -locatie, een van de grootste werkgevers in de regio, blijft dit een onzekere maar tijdelijke toestand. De exacte effecten op het aantal werknemers zijn tot nu toe niet precies gekwantificeerd, maar het is duidelijk dat alleen bepaalde gebieden worden beïnvloed door het korte tijdwerk, evenals de Villingen-Schwenningen/sinkende-ausladen-continental-indet-fuer-stort-villen-kurz-an; art372541.1261047"> gemeld.

omgaan met de situatie

De introductie van korte tijdwerk vindt plaats in een context die gespannen is voor de hele auto -industrie. Concurrenten ZF en Bosch hebben ook maatregelen aangekondigd om de kosten en inkrimping te verlagen. Andere bedrijven in de regio registreren ook vergelijkbare ontwikkelingstendingen, die een verhoogde vraag naar een flexibel personeelsbeleid creëren. Thomas Bleile, Managing Director van IG Metall Villingen-Schwenningen, benadrukt dat korte tijd werk een pragmatische oplossing is om specialisten op de markt te houden tijdens drastische veranderingen. Hij wijst erop dat ontslagen niet de eerste stap moeten zijn om de operatie te stabiliseren, omdat dit op de lange termijn kan ontbreken.

In tijden als deze is, wanneer er economische onzekerheid is, de aankondiging om de mogelijkheid van korte tijd te verlengen tot 24 maanden is een stap die veel bedrijven kunnen helpen hun personeelsbestand te houden en flexibeler te reageren. De huidige marktsituatie toont duidelijk de noodzaak om snel en strategisch op uitdagingen te reageren, terwijl bedrijven moeite hebben om de uitdagingen van de markt aan te gaan en op de lange termijn te passeren.