Aktyvi pensija 2026: Pensininkai dirba daugiau – dideli skirtumai tarp lyčių!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Sužinokite, kaip nuo 2026 metų planuojama aktyvi pensija suteikia mokestines paskatas vyresnio amžiaus darbuotojams išlikti aktyviems.

Erfahren Sie, wie die geplante Aktivrente ab 2026 älteren Arbeitnehmern steuerliche Anreize bietet, um weiterhin aktiv zu bleiben.
Sužinokite, kaip nuo 2026 metų planuojama aktyvi pensija suteikia mokestines paskatas vyresnio amžiaus darbuotojams išlikti aktyviems.

Aktyvi pensija 2026: Pensininkai dirba daugiau – dideli skirtumai tarp lyčių!

Vokietijos darbo rinka kovoja su nepaprasta tendencija: vis daugiau pensininkų nori ir toliau aktyviai dirbti. Dabartiniai duomenys tai jau rodo kas aštuntas pensininkas dirba 65 metų ir vyresni, o tai atitinka 13 proc. Visų pirma vyrai (16 proc.) yra labiau linkę į darbo pasaulį nei moterys, kurių dalis yra tik 10 proc. Šie nauji skaičiai pateikiami tuo metu, kai Merzo vyriausybė planuoja įvesti aAktyvi pensijaplanuoja sukurti papildomas paskatas senjorams dirbti ilgiau.

The Aktyvi pensija įsigalios 2026 metais ir leis pensininkams neapmokestinamai uždirbti iki 2000 eurų per mėnesį. Šis reglamentas taikomas senatvės pensininkams, kurie yra apmokestinami socialinio draudimo įmokomis, iš viso per metus iš darbo pajamoms nustatoma 24 000 eurų pašalpa. Vis dar reikia mokėti socialinio draudimo įmokas, tačiau įdomios mokesčių lengvatos galėtų padėti pensininkams labiau išnaudoti savo papildomas pajamas.

Daugiau faktinių detalių

Atidžiau pažvelgus į dirbančius pensininkus, matyti įdomus ryšys tarp išsilavinimo lygio ir užimtumo. Aktyviai dirba apie 18 procentų aukštą išsilavinimą turinčių pensininkų, vidutinį – tik 11 procentų, o žemos kvalifikacijos – tik 10 procentų. Kitas faktas: 50 procentų dirbančių pensininkų dirba nežymiai, 71 procentas dirba pagal darbo sutartį ir 29 procentai dirba savarankiškai.

Darbo ne visą darbo dieną populiarumą atspindi ir dirbtų valandų skaičius: mažiau nei 10 valandų per savaitę dirba 39 procentai pensininkų. Be to, 26 procentai dirba nuo 10 iki 20 valandų, 12 procentai nuo 20 iki 30 valandų ir 9 procentai nuo 30 iki 40 valandų per savaitę. Stebėtina, kad 14 procentų net dirba daugiau nei 40 valandų per savaitę, nors tokia tendencija labiau būdinga savarankiškai dirbantiems asmenims, o dirbančiųjų tokį valandų skaičių pasiekia tik 8 procentai.

Kritika ir galimybės

Ši apklausa neapsieina be kritikos. The Vokietijos ekonomikos tyrimų institutas perspėja apie galimą „nepaprastą poveikį“, nes tikimasi, kad įvedus aktyvias pensijas iš pradžių pajamos gali sumažėti iki 770 mln. Tačiau Vokietijos pramonės ir prekybos rūmų asociacijos generalinis direktorius Achimas Dercksas palaiko tikslą ilgiau išlaikyti vyresnius darbuotojus darbo rinkoje. Tai gali būti ypač svarbu sektoriuose, kuriuose trūksta kvalifikuotų darbuotojų, pavyzdžiui, priežiūros, švietimo ar kvalifikuotų amatų.

Tačiau susirūpinimą kelia tai, kad ne visi darbdaviai nori įdarbinti vyresnio amžiaus darbuotojus ir kad darbuotojai ir savarankiškai dirbantys asmenys vertinami nevienodai. Pavieniai savarankiškai dirbantys amatininkai ir ūkininkai ypač netaikomi pašalpoms, o tai dar labiau skatina diskusiją apie pensijų politikos reformą.

Ar aktyvios pensijos duos norimą efektą ir skatins teigiamą ekonomikos plėtrą, dar reikia pamatyti. Aišku tik tai, kad dialogas apie pensinį amžių ir bendras sąlygas darbuotojams senatvėje išliks aktualus – ore tikrai kažkas tvyro!