Nezamestnanosť vo Weserberglande klesá: Dobrá správa pre kvalifikovaných pracovníkov!

Nezamestnanosť vo Weserberglande klesá: Dobrá správa pre kvalifikovaných pracovníkov!

Dalo by sa povedať, že vo Weserberglande sa niečo deje – a to nielen v ekonomickom zmysle. Súčasné čísla nezamestnanosti ukazujú povzbudivý pokles. V októbri 2025 klesol počet nezamestnaných na 12 889, čo je pokles o 276 v porovnaní s predchádzajúcim mesiacom. Holzminden News. Tento pokles je zaznamenaný v okresoch Hameln-Pyrmont, Holzminden a Schaumburg, kde je miera nezamestnanosti pod úrovňou predchádzajúceho roka.

Zvlášť pozoruhodná je situácia v okrese Hameln-Pyrmont s 5 267 nezamestnanými a mierou 6,7 %. V okrese Schaumburg je nezamestnaných 5 145 ľudí, čo zodpovedá miere 6,1 %. Okres Holzminden má v súčasnosti 2 477 nezamestnaných (6,9 %). Gerhard Durchstecher, šéf hamelnskej pracovnej agentúry, zdôrazňuje, aké dôležité je solídne odborné vzdelávanie v boji proti nezamestnanosti.

Dôležitosť školenia

Hľadanie vhodných kvalifikovaných pracovníkov v regióne Weserbergland nie je len problémom medzi zamestnávateľmi, ale aj príležitosťou pre mladých ľudí. „Približne 80 % voľných pracovných miest je určených pre kvalifikovaných pracovníkov,“ hovorí Durchstecher. Cornelia Kurth, vedúca tímu kariérového poradenstva v okrese Schaumburg, vás vyzýva, aby ste určite využili početné školiace pozície, ktoré sú k dispozícii v širokej škále oblastí, ako sú mechanici zariadení alebo zubní asistenti. pracovná agentúra komunikuje.

Vzdelávanie v rámci spoločnosti nielenže podporuje profesionálny rozvoj mladých ľudí, ale znamená aj to, že je menej pravdepodobné, že sa stanú nezamestnanými a rýchlejšie sa znovu začlenia na trh práce. Jens Auberg, vedúci tímu kariérového poradenstva v okresoch Holzminden a Hameln-Pyrmont, odporúča informovať sa o viac ako 300 povolaniach s duálnym vzdelávaním v Nemecku.

Školiace miesta a príležitosti

Súčasný stav ukazuje, že školiacich miest je matematicky viac ako uchádzačov. Napriek tomu hľadá výučný list 1 082 neumiestnených uchádzačov. Podľa údajov agentúry práce je v regióne Weserbergland stále neobsadených 1 419 vzdelávacích miest. Tréningová ofenzíva „Leto odborného vzdelávania“ už ukázala určitý pokrok, ale dopyt nie vždy zodpovedá ponuke.

Ďalšie zameranie je na začlenenie ľudí so zdravotným postihnutím. O tejto téme sa bude diskutovať v rámci tlačových diskusií, ktoré sa uskutočnia v pobočkách agentúry v Hamelne a Holzmindene. Cena za inklúziu za rok 2025 bude udelená 3. decembra, na Deň ľudí so zdravotným postihnutím. Momentálne sa do 10. novembra prijímajú návrhy na víťazov.

Vo všeobecnosti je pracovný trh v regióne Weserbergland na vzostupe. Vývoj v číslach nezamestnanosti je nádejný a množstvo príležitostí na odbornú prípravu ponúka mladým ľuďom šancu na bezpečnú profesionálnu budúcnosť.