Boost de carrière pour les chercheurs: ateliers sur le professeur au TUC!

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Chemnitz, Deutschland - L'Université technique de Chemnitz (TUC) commence une série d'événements ciblés au semestre d'été 2025 pour soutenir les jeunes scientifiques sur le chemin d'un professeur. Cette initiative organisée par le Center for Young Scientists (ZFWN) se concentre sur les sujets des demandes de professeur et des négociations d'appel. L'objectif est de préparer de manière optimale les professeurs potentiels aux défis et aux opportunités de la carrière universitaire, comme TUC rapporte .

Un point culminant de la série est l'atelier "Leadership d'appel réussi", qui le 8 mai 2025 à partir de 14 h 00. à 16 h 00 Sous la direction du recteur, le professeur Dr. Gerd Strohmeier a lieu. Les participants sont formés à la création d'un document de position, à la réalisation de négociations sur les ressources et à la formulation d'accords cibles. Le comportement professionnel est également discuté dans les négociations. L'inscription à cet atelier est possible en ligne.

Événements spécifiques du sujet

En outre, deux événements spécifiques à l'objet sont proposés qui se concentrent sur l'application sur une chaire (junior):

  • Sciences intellectuelles et sociales: Cela a lieu le 19 mai 2025 à partir de 12 h 00. à 15h00 et est fait par un certain nombre d'experts, dont le professeur Dr Tanja Carstensen et le professeur Dr. Silke Hüsing, guidé. Les inscriptions sont sous www.mytuc.org/wlbc possible.
  • Ingénierie et sciences naturelles: Cet événement est prévu pour le 17 juin 2025 à partir de 13 h 00. à 16 h 00, avec des options d'inscription à www.mytuc.org/mkks .

En outre, une pause déjeuner au tuc pour les post-doctorants et les professeurs juniors est régulièrement proposée. Ces événements se déroulent dans le Kansa du Reichenhainer Straße et offrent aux participants la possibilité d'échanger et de réseauter. Ils sont organisés par juin. Dr Charlotte Förster et le Dr Laura Weyh.

Applications et négociations réussies

Pour une demande réussie de professeur, certains points centraux doivent être observés. Les documents d'application doivent expliquer clairement pourquoi il y a un intérêt pour l'organisme spécifique. Une lettre de motivation compacte et significative qui fait référence à l'université et au département est essentielle. Les commissions d'appel utilisent souvent des synopsis, c'est pourquoi une conception structurée des documents est logique. Comme expliqué Hochschulverband , il n'y a pas de règles fixes pour la structure des documents, mais une vue de la structure doit être considérée dans des documents d'application approfondis.

Pour préparer les négociations, il est crucial de collecter des informations complètes sur les professeurs et l'université respectifs. Les aspects importants sont l'orientation du sujet, l'équipement de la chaire et la procédure locale. Un concept axé sur le futur pour la recherche et l'enseignement est d'une grande importance pour répondre aux exigences des universités, selon le hochschulverband .

Pour plus d'informations sur les événements et les offres du ZFWN, le Dr Nadia Lois par téléphone à +49 (0) 371 531-38486 ou par e-mail à DetailsOrtChemnitz, DeutschlandQuellen