Студенти в Северен Рейн -Westphalia: Над 56% работа до обучението му!

Студенти в Северен Рейн -Westphalia: Над 56% работа до обучението му!
В Хам около 53,2 процента от студентите работят заедно с обучението си. Според микроценса през 2022 г. това е забележителна пропорция, която илюстрира значението на вторичните дейности за студентите в този град. Това е в контекста на националните данни, тъй като 56,2 процента от студентите са наети в Северен Рейн-Уестфалия (NRW). От над 481 000 студенти на възраст между 18 и 26 години в NRW повече от 270 000 са наети под всякаква форма.
Разликата между половете в Хам е особено поразителна. Докато 55,4 процента от студентите преследват част -време, студентите са само 51,2 процента. В цялата страна, делът на заетите студенти е 58,7 процента, докато само 53,7 процента от студентите имат работа.
Коефициент на заетост в Северен Рейн -Westphalia и местни разлики
процентът на заетост варира силно в рамките на NRWS. Районът Боркен води списъка с квота от 66,8 процента. За разлика от тях, регионът на град Аахен е 46,9 процента в края на тази класация. В Münster, друг голям град, са наети почти двама от трима студенти, което засилва оценката на определена нормалност във връзка с работни места от частта между студентите
Най -често срещаните професионални области за заетите студенти са разнообразни. Около 13,9 процента от студентите работят в учители и обучителни професии. Продажбите са последвани от дял от 11,0 процента, докато 9,1 процента са активни в индустрията за туризъм, хотел и ресторантьорство. Над 41 процента от заетите студенти са в ежедневна работа или мини работни места, докато една трета работи като служител.
Финансиране на изследванията
По -малко от 12 процента от студентите финансират прехраната си главно чрез Bafög или стипендии. Това показва, че много студенти разчитат на доходите от частични работни места, за да гарантират поминъка си по време на обучението си. Подкрепата на университети и регионални институции играе решаваща роля.
Много университети в NRW също предлагат свои брокери за работа за своите студенти. Тук студентите могат да намерят оферти за работа в черни дъски или началните страници на своите институти. Личният контакт също може да бъде полезен: Разговорите със състуденти, които вече работят като асистенти или на подобни позиции, могат да предоставят ценна информация.
За специални оферти за работа, особено в търговията с кетъринг или като работещи студенти, студентите могат да потърсят подкрепа от агенцията за заетост. В допълнение, обменът на работни места на Федералната агенция по заетостта дава възможност за независимо търсене на работа, докато обмяната на работни места в домакинствата специално търси минихоби.
Details | |
---|---|
Quellen |