Palatinate Forest Association في الحاجة: مواقف الإدارة مطلوبة على وجه السرعة!
Palatinate Forest Association في الحاجة: مواقف الإدارة مطلوبة على وجه السرعة!
Frankenthal, Deutschland - يرى Palatinate Forest Association ، المجموعة المحلية Frankenthal ، نفسها في وضع حرج ، وهي تبحث بشكل عاجل عن أشخاص جدد للمكاتب الإدارية. وجد رئيس مجلس الإدارة ديتر غلوكنر في الاجتماع العام الأخير أن ثقافة الجمعية ، التي أنشأت نفسها لمدة 121 عامًا ، تطفو في خطر بدون مديرين جدد. في البحث الحالي عن المرشحين ، لم يكن هناك نجاح حتى الآن ما يهتم الأعضاء. وفقًا لـ Rheinpfalz
على الرغم من هذه التحديات ، يمكن للجمعية أن تعلن عن أخبار إيجابية. الرد على جولات المشي لمسافات طويلة والدراجات المقدمة هو إرضاء. هذه الأنشطة مطلوبة على 2024 ، مع استثمار 19 دليل المشي لمسافات طويلة الكثير من الوقت في التحضير لجولاتهم. تم التخطيط بالفعل لارتفاع المشي لمسافات طويلة في 15 و 26 مارس وفي 9 أبريل. بالإضافة إلى ذلك ، سيكون هناك ترفيه في المشي لمسافات طويلة عدة أيام من 9 إلى 16 سبتمبر ، 2024 في Allgäu.
العضوية والتحديات
الالتزام بالمستقبل
من أجل مواجهة العدد المتساقط للأعضاء والصعوبات في مجال الإدارة ، من الأهمية بمكان تعزيز الثقافة التنظيمية المتطوعية الودية التي تعمل كأساس لتمويل الالتزام الناجح. وفقًا لـ vibss.de ، فإن الترويج والتقدير من العمل. التدابير الاستراتيجية لخلق موقف أساسي إيجابي تجاه الأنشطة التطوعية ضرورية. ويشمل ذلك أيضًا تنفيذ شخص اتصال ثابت للتطوع في النادي ، والذي يحظى بدعم المجلس.
خطط مدير الشباب إيفا ماريا وينز أيضًا لبرنامج خاص للأطفال والشباب من أجل دمج الأعضاء الأصغر سناً بنشاط. ستقام الجولات التالية لهذه المجموعة في 15 مارس و 25 مايو 2024.
فيما يتعلق بالوضع المالي للجمعية ، كان الدخل حوالي 15000 يورو ، في حين كان الإنفاق حوالي 12560 يورو. ومع ذلك ، هناك تحديات لأن بعض الأعضاء يحجزون مساهماتهم السنوية بدلاً من الإنهاء بشكل صحيح. تخطط Neustadt الجمعية الرئيسية أيضًا لزيادة الرسوم السنوية بمقدار خمسة يورو في العام المقبل ، مما قد يحفز أعضاء إضافيين على الاستمرار.
يعتمد مستقبل جمعية Palatinate Forest الآن بشكل كبير على إدراج قادة جدد وإنشاء بيئة نادي ملتزمة وداعمة لمواصلة تقليد 121 عامًا.
Details | |
---|---|
Ort | Frankenthal, Deutschland |
Quellen |
Kommentare (0)