Universitatea Chemnitz de Științe Aplicate începe proiectul revoluționar de învățare inteligentă!

Universitatea Chemnitz de Științe Aplicate începe proiectul revoluționar de învățare inteligentă!

Chemnitz, Deutschland - Universitatea Tehnică din Chemnitz a lansat proiectul „SmartMess” pentru a răspunde cererii din ce în ce mai mari pentru specialiști și manageri în inginerie mecanică. Conform tu chimnitz este principalul obiectiv al proiectului dezvoltării unui mediu de învățare inteligentă, care este destinat să revoluționeze formarea și educația în continuare în tehnologia de măsurare a fabricării. Până la sfârșitul anului 2027, trebuie creat un mediu de învățare virtual cuprinzător în care sunt reunite cunoștințe moderne și expertiză didactică.

nevoia de specialiști calificați în industria construcțiilor de mașini și plante este de o importanță crucială, conform analizelor actuale ale industriei. Din 2026, există schimbări fundamentale la examenele finale în toate ocupațiile de formare a metalelor, în special în domeniul lecturii și interpretării desenelor tehnice. Acest lucru arată cât de importante sunt abordările de predare actuale și tehnologiile inovatoare în formare.

metode și tehnologii inovatoare de învățare

Pentru a face procesul de învățare mai eficient, proiectul intenționează să utilizeze tehnologii digitale moderne, inclusiv pești de învățare, chatbots, gamificare și tehnici de învățare imersivă. Acestea sunt destinate să ajute cursanții să -și crească succesul învățării și, în același timp, să ofere profesorilor mai multă flexibilitate. Experiența de peste 60 de ani de pregătire în domeniul tehnologiei de măsurare a fabricării la Tu Chemnitz va intra în noile concepte.

Tu Chemnitz a lucrat în ateliere cu reprezentanții companiei, care sunt necesare în prezent calificări și cum pot fi promovate de medii de învățare adecvate. Proiectul este susținut atât de Uniunea Europeană, cât și de fonduri fiscale din partea Parlamentului de stat săsească pentru a asigura implementarea cu succes. Mai multe detalii pot fi găsite pe site-ul www.fertungmestechnik-tampus.de

Lipsa de specialitate și viitorul industriei

Lipsa de lucrători calificați în inginerie mecanică reprezintă o provocare semnificativă care a existat de ani buni. Conform Institutul digital este una dintre industriile cheie din Germania și joacă un rol important în țară. Cu toate acestea, fără specialiști calificați, va fi dificil pentru industrie să își revendice poziția pe piața globală.

Măsurile propuse pentru combaterea deficitului de lucrători calificați includ pregătirea sporită a noilor specialiști și investițiile în formarea ulterioară a angajaților existenți. Aspecte importante, cum ar fi remunerația adecvată, programul de lucru flexibil și oportunitățile ulterioare de formare sunt cruciale pentru a lega specialiștii pe termen lung și pentru a crește atractivitatea industriei.

digitalizarea și automatizarea proceselor oferă oportunități pentru îmbunătățirea proceselor de producție și deschiderea de noi domenii profesionale care ar trebui, de asemenea, utilizate pentru a recruta talente. Strategiile inovatoare de recrutare, cum ar fi utilizarea social media și introducerea modelelor de formare dublă, ar putea ajuta la satisfacerea nevoii din ce în ce mai mari de specialiști calificați.

În general, se poate observa că combinația de noi tehnologii în formare și concentrarea pe îmbunătățirea condițiilor de muncă este decisivă pentru viitorul ingineriei mecanice. Industria nu poate obține competitivitatea doar printr -o abordare structurată și modernă, în timp ce se pregătește și pentru provocările lipsei de lucrători calificați.

Într -o abordare cuprinzătoare pentru a sprijini specialiștii, metodele de învățare trebuie să fie adaptate continuu și dezvoltate în continuare pentru a îndeplini cerințele unei industrii în schimbare rapidă. Acest lucru asigură dezvoltarea durabilă în inginerie mecanică.