Merz Digitoitu: Uusi vakavasti vammainen henkilökortti lisää sisällyttämistä varten!

Merz Digitoitu: Uusi vakavasti vammainen henkilökortti lisää sisällyttämistä varten!

Rosenheim, Deutschland - Friedrich Merzin johtama tulevaisuuden liittohallitus suunnittelee vammaisuuspolitiikan muutoksia huomattavasti, mikä koskee erityisesti vakavasti vammaisen ID -kortin digitalisointia. CDU/CSU: n ja SPD: n välisen koalitiosopimuksen mukaan ID -kortin tulisi olla saatavana digitaalisesti tulevaisuudessa. Tällä toimenpiteellä uusi hallitus pyrkii luomaan osallistava yhteiskunta, kuten YK: n vammaisten oikeuksia koskeva yleissopimus vaatii. Jotta voimme tehdä oikeudenmukaisuuden tälle tavoitteelle, sekä valtion että yksityisten toimijoiden tulisi ottaa vastuu saavutettavuudesta analogisessa ja digitaalisessa tilassa. Tämä on erityisen tärkeää, koska sosiaalinen yhdistys korostaa, että digitalisointi on toteutettava huolellisesti, etenkin vanhemmille ja kognitiivisille vaikeuksille kärsiville ihmisille.

Keskeinen digitalisoinnin huolenaihe on huolenaihe digitaalisten tarjousten saatavuudesta, etenkin sokeille ja visuaalisesti heikentyneille ihmisille. Näiden haasteiden vuoksi digitalisointia pidetään osana kattavaa suunnitelmaa vammaisten integroimiseksi työmarkkinoille. Vammaisten työpajojen suunnitellun uudistuksen (WFBM) tulisi helpottaa siirtymistä säännöllisille työmarkkinoille.

uudistukset työpajan alueella

Keskustelun keskeinen kohta on työntekijöiden alhainen tulo työpajoissa, jotka ansaitsevat keskimäärin vain noin 222 euroa kuukaudessa. Tästä syystä sosiaalinen yhdistys vaatii kiireellisesti eläkkeen ja sosiaalisen järjestelmän sopeutumista säännöllisen työmarkkinoiden muutoksen houkuttelevammaksi. Suunniteltu "työbudjetti" on tarkoitus saada paremmin ja byrokraattiset esteet hakeutuessaan on purettava. Lisäksi keskustellaan työpajamaksun uudistamisesta, joka sisältää perusturva- ja työllisyyskorvauksen lisäyksen.

Merzin hallitus aikoo myös kehittää entisestään liittohallituksen lakia byrokraattisten esteiden vähentämiseksi. Tässä yhteydessä on myös edistettävä sitovien väkivallan suojelukonseptien kehittämistä vammaisten instituutioissa. Huolimatta positiivisesta kehityksestä, kuten naisten edustajien nimittämisestä monissa työpajoissa, tarvitaan enemmän sitoutumista näihin asioihin.

Katso työpajojen työympäristöä

kritiikkiä tukee huomautus, että 15% työntekijöistä on jo aktiivisia työpajan ulkopuolella olevissa säännöllisissä yrityksissä. Lebenshilfe Nürnbergin Volker Eners korostaa myös, että yhteiskunta ja työmaailma eivät ole riittävän osallistavia ja että nykyinen järjestelmä kyseenalaistetaan. Työntekijöiden työmarkkinoiden monimutkaisuus ja työntekijöiden erityistarpeet voitiin käsitellä vain digitaalitekniikoilla, kuten liittovaltion työ- ja sosiaaliministeriön analyysi osoittaa.

Analistetut tiedot viittaavat siihen, että digitaalisilla suuntauksilla on aikaisemmin ollut tuskin mitään työllisyysvaikutuksia vammaisilla ihmisillä. Siitä huolimatta on toivoa ja odotuksia avustus- tai ohjaajajärjestelmien parannuksista, jotka voivat edistää sisällyttämistä. Kriitikot kuitenkin pelkäävät, että työprosessien kasvava monimutkaisuus voisi toimia ylimääräisenä esteenä tietyille ihmisryhmille.

Kehitys, jonka Merzin hallituksen suunnitelmat vammaisuuspolitiikassa ovat välttämättömien uudistusten ja digitalisointiin ja integroitumiseen työmarkkinoihin liittyvien haasteiden välisellä jännitteellä. Polku osallistavaan yhteiskuntaan on edelleen pitkä, mutta vaatii kaikkien toimijoiden määritettyjä toimenpiteitä ja yhteistä sitoutumista.

Lisätietoja suunnitelluista uudistuksista ja niiden vaikutuksista lue lisää br ja bmAs .