Rødt varsel: det er trussel om mangel på fagarbeidere innen helsevesen og bygg og anlegg!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Mangelen på fagarbeidere i Tyskland rammer spesielt helsevesenet og byggebransjen, som en aktuell IW-studie viser.

Der Fachkräftemangel in Deutschland betrifft besonders das Gesundheitswesen und Baugewerbe, wie eine aktuelle IW-Studie zeigt.
Mangelen på fagarbeidere i Tyskland rammer spesielt helsevesenet og byggebransjen, som en aktuell IW-studie viser.

Rødt varsel: det er trussel om mangel på fagarbeidere innen helsevesen og bygg og anlegg!

Hva skjer i Tyskland og spesielt i Köln? Mangelen på fagarbeidere er alt annet enn en ny problemstilling her til lands. Aktuelle rapporter viser at spesielt helsevesenet og byggesektoren har blitt hardt rammet. Ifølge en studie fra det tyske økonomiske instituttet (IW) kunne ikke mer enn 260.000 stillinger i ti sektorer besettes i fjor. Særlig urovekkende er mangelen på fagarbeidere i helsesektoren, der rundt 46.000 stillinger vil stå ledige i 2024. Dette inkluderer mangel på 12.000 fysioterapeuter, 7.000 pleiepersonale og 6.800 tannlegeassistenter. Dette gjør det klart at viktige forsyningsområder er i fare.

Situasjonen i byggebransjen lover også liten bedring. Det er mangel på nesten 41 300 fagarbeidere her, spesielt innen konstruksjonselektroteknikk samt rørlegger-, varme- og luftkondisjoneringsteknologi. Situasjonen er spent også i offentlig forvaltning og sosiale tjenester. Bare i sosialsektoren, unntatt boliger, forble rundt 26 400 arbeidsplasser ubesatte, mens ytterligere 16 400 arbeidsplasser manglet i hjemmene. Det betyr ikke bare at køene ved helseinstitusjoner blir lengre, men også at akutt tiltrengt boligbygging bremses opp.

Advarslene fra eksperter

Valeria Quispe, en IW-ekspert, påpeker at disse flaskehalsene kan få fatale konsekvenser. Det etterlyses målrettede tiltak for å sikre fagarbeidere, flere kvalifikasjoner og bedre opplæring for ansatte. Det er også viktig å skape insentiver for et lengre arbeidsliv og å fremme innvandring av kvalifiserte spesialister. Siden 2020 har IW beregnet behovet for dyktige arbeidere for rundt 1300 yrker, og skapt baserte resultater som gir innsiktsfull innsikt.

Dessverre er situasjonen ikke bare tydelig i Tyskland. Internasjonalt står helsesystemer og andre sektorer overfor lignende utfordringer. En titt på Alberta, Canada, gjør dette klart. Farmasøyter der venter på nye covid-19-vaksiner, mens covid-19-dødsfall er fire ganger flere enn influensadødsfall. Mellom august 2023 og august 2024 ble det registrert over 732 COVID-19-dødsfall og 177 influensadødsfall i Alberta. COVID-19 var ansvarlig for 23 933 tilfeller, mens 16 229 influensatilfeller ble registrert.

Globale perspektiver

I en tid hvor også reiselivsbransjen er i ferd med å komme seg gradvis, melder spørsmålet seg: hvor skal vi gå videre? I 2025 vil Tokyo, Paris og Bali være blant de beste reisemålene. Disse byene tilbyr en fascinerende blanding av kultur, mat og fantastiske severdigheter, som viser at til tross for globale helsekriser, forblir trangen til å reise og utforske verden uforminsket. Tokyo, for eksempel, tiltrekker seg over 31 millioner turister hvert år og vil til og med arrangere sommer-OL neste år. Slike arrangementer fremmer ikke bare turisme, men kan også gi positiv økonomisk stimulans.

Utfordringene samfunnet som helhet står overfor, enten de er lokale eller globale, krever rask handling. Det er fortsatt spennende å se hvordan situasjonen vil utvikle seg på de ulike områdene og hvilke tiltak som vil bli iverksatt for å forbedre den.