Čistiace sily v Osnabrück: Dopyt po spravodlivých mzdách rastie!

Čistiace sily v Osnabrück: Dopyt po spravodlivých mzdách rastie!

V Osnabrück čelia čističe budov vo vzťahu k ich mzdám významnými zmenami. IG BAU, Únia tohto odvetvia, vyžaduje zvýšenie hodinovej mzdy za tri eur. To by mohlo zvýšiť minimálnu mzdu pre upratovací personál na 16,50 EUR za hodinu. Friedrich Pfohl, predseda IG Bau Bau Osnabrück-Emsland-Grafschaft Bentheim, zdôrazňuje, že by to malo byť spravodlivé mzdy za náročnú prácu upratovacieho personálu.

To znamená mesačný hrubý plat približne 2790 eur pre čistič budovy, ktorý pracuje na plný úväzok, čo samozrejme znie veľa. Mnohé z nich sú však súčasťou -zvyčajne sa používajú skoro ráno alebo neskoro v noci. PFOHL opisuje prácu ako „kostnú prácu“, najmä ak uvažujete o úlohách, ako sú čistiace školy. Tu musíte byť vedomí tvrdej reality, že zamestnanci často nachádzajú malú pozornosť v spoločnosti, ale musia veľa platiť.

naliehavé doháňanie s platbou

pfohl je kritický pre predchádzajúcu odmenu čistiaceho personálu. „Časy, keď sa čistič budovy dostane na konci mzdového reťazca, sa skončili,“ hovorí. Približne 4830 zamestnancov v Osnabrück by už dlho nedostalo jediný cent inflácie. To vedie k obrovskej potrebe doháňania platby a IG Bau teraz vyžaduje, aby sa to okamžite rieši.

Okrem toho by mali mať stážisti v obchode s upratovaním budovy aj z nových nárokov na mzdu. Za prvý rok odbornej prípravy sa IG BAU zameriava na zvýšenie o 150 EUR mesačne, takže odmena môže byť od začiatku školenia 1050 EUR. V poslednom treťom roku školenia mohli stážisti dokonca zarábať 1500 EUR mesačne, čo predstavuje nárast o 300 EUR v porovnaní so súčasnými podmienkami.

Rokovania medzi IG BAU a Federálnou združením Guild Association of Building Cleaner Trade majú ísť do ďalšieho kola v druhom septembrovom týždni. Toto rozhodnutie by mohlo mať výrazné dôsledky pre celé odvetvie a znamenie o tom, aká dôležitá je práca upratovacích zamestnancov pre spoločnosť. Koniec koncov, táto práca nie je len naplnenie služieb, ale aj základný pilier každodenného života v kancelárii, školách a zariadeniach starostlivosti.

Tento pokrok ukazuje čoraz väčšie uznanie dôležitosti upratovacieho personálu a ich práce. Implementácia zvýšenia mzdy by mohla nielen zlepšiť finančnú situáciu zamestnancov, ale tiež zvýšiť informovanosť verejnosti o výzvach a potrebách budovania čistenia.