Από το γραφείο μέχρι το Lifesaver: το μονοπάτι της Michaela Zehder προς την Πυροσβεστική
Από το γραφείο μέχρι το Lifesaver: το μονοπάτι της Michaela Zehder προς την Πυροσβεστική
ένα επάγγελμα που είναι τόσο σωματικά όσο και διανοητικά προκλητικό: η πυροσβεστική. Παρόλο που οι γυναίκες εκπροσωπούνται σε πολλούς τομείς της ζωής σήμερα, η πυροσβεστική, ειδικά η επαγγελματική πυροσβεστική, συχνά παραμένει αρσενικός τομέας. Αυτό συμβαίνει και στο Reutlingen, όπου η Michaela Zehnder, η μόνη γυναικεία επαγγελματική πυροσβεστική, είναι μεταξύ των 85 ενεργών δυνάμεων. Μόλις 24 ετών, πρόκειται να ολοκληρώσει την εκπαίδευσή της και σύντομα θα ξεκινήσει την υπηρεσία.
Michaela μεγάλωσε στο Schramberg και εντάχθηκε στην Εθελοντική Πυροσβεστική, εμπνευσμένη από τον πατέρα και τον παππού της, οι οποίοι ήταν και οι δύο πυροσβέστες. Ο πρώτος ενθουσιασμός της για αυτό το επάγγελμα την οδήγησε να μάθει το επάγγελμα του τεχνικού ηλεκτρονικών, ο οποίος αποδείχθηκε επωφελής όταν υπέβαλε αίτηση για δουλειά στην επαγγελματική πυροσβεστική. Με μια σταθερή τεχνική κατάρτιση στην τσέπη, είναι βέλτιστα προετοιμασμένη για τις προκλήσεις του επαγγέλματος της Πυροσβεστικής.
Οι απαιτήσεις για τις αστυνομικές δυνάμεις είναι υψηλές
Πριν μπορέσετε να φτάσετε στην επαγγελματική πυροσβεστική, πρέπει να ξεπεραστούν σημαντικά εμπόδια. Η διαδικασία υποβολής αιτήσεων περιλαμβάνει ένα απαιτητικό αθλητικό τεστ, το οποίο περιλαμβάνει όχι μόνο βασικές δοκιμές γυμναστικής, όπως τρέξιμο και κολύμβηση, αλλά και συγκεκριμένους κλάδους πυροσβεστικής, όπως ύψος ύψους στην εναέρια σκάλα και διάσωση. Αλλά η Michaela κατέκτησε επιτυχώς αυτές τις προκλήσεις. "Σίγουρα, πρέπει να εκπαιδεύσετε γι 'αυτό", λέει για να παρουσιάσει με σιγουριά τις απαιτήσεις και τις αθλητικές επιτυχίες της.
Οι λειτουργίες της πυροσβεστικής είναι συχνά απρόβλεπτες και οι πυροσβέστες παρουσιάζουν σταθερές νέες προκλήσεις. "Ποτέ δεν ξέρεις πώς αναπτύσσεται μια εργάσιμη μέρα, αυτό είναι εντελώς συναρπαστικό", λέει η Michaela. Η γοητεία για την ποικιλία των αποστολών και η αίσθηση της εργασίας σε μια ομάδα καθιστούν τη δουλειά ιδιαίτερα ελκυστική για εσάς. Τονίζει πόσο σημαντικό είναι να ενεργεί ως μονάδα, επειδή κάθε χέρι μετράει σε χρήση, ανεξάρτητα από το φύλο. "Κανείς δεν σας ρωτάει σε δράση αν είστε άνδρας ή γυναίκα", τονίζει.
Παρά την αρχική ανισορροπία στην επαγγελματική πυροσβεστική, το μέλλον φαίνεται ρόδινο. Η Michaela δεν μπορούσε σύντομα να είναι η μόνη γυναίκα στην Πυροσβεστική της Reutlinger. Άλλες γυναίκες δείχνουν ενδιαφέρον για την καριέρα της Πυροσβεστικής και ο αριθμός των πυροσβεστών στην Εθελοντική Πυροσβεστική Αξιών αυξάνεται επίσης. Όπως επιβεβαιώνει ο διοικητής Stefan Hermann, ο αριθμός των νεαρών γυναικών αυξάνεται. "Η τάση αυξάνεται" είναι η εκτίμησή του. Αυτή η θετική εξέλιξη θα μπορούσε να φέρει μια δυσάρεστη ανάσα καθαρού αέρα στην πυροσβεστική.
Η πυροσβεστική στο Reutlingen έχει περίπου 2000 αποστολές κάθε χρόνο, πράγμα που σημαίνει ότι κάτι πάντα πρέπει να γίνει, ακόμη και αν δεν υπάρχει κατάσταση έκτακτης ανάγκης. Οι πυροσβέστες πρέπει να εκπαιδεύσουν και να συνεχίσουν την εκπαίδευσή τους, να περιμένουν τα οχήματα και να συμμετέχουν σε τακτικές ασκήσεις. Αυτές οι ολοκληρωμένες υπηρεσίες αποτελούν ουσιαστικό μέρος της ζωής της Πυροσβεστικής, η οποία συχνά ξεπερνά τις οξείες.
Όταν η συνέντευξη με τη Michaela τελειώνει, ακούγεται ένας συναγερμός. Πηδώντας επάνω, κυματίζει αντίο και βιάζεται προς το ντουλάπι της. Με αξιοσημείωτη ταχύτητα, ενώνει τους συναδέλφους της στο όχημα έκτακτης ανάγκης. Βρίσκονται στη σκηνή μέσα σε λίγα λεπτά. Ευτυχώς, ήταν μόνο μια βάση φαγητού, η οποία υπογραμμίζει την αποτελεσματικότητα και την ταχύτητα της πυροσβεστικής.
Η Michaela Zehnder δεν είναι μόνο ένας πυροσβέστης, αλλά και ένα σύμβολο της αλλαγής σε έναν παραδοσιακά αρσενικό επαγγελματικό τομέα. Η παρουσία τους στο Reutlingen Fire Brigade σηματοδοτεί ένα μικρό αλλά σημαντικό βήμα προς την ισότητα και δείχνει ότι οι γυναίκες σε όλα τα επαγγέλματα, ακόμη και σε μερικές από τις πιο δύσκολες, μπορεί να είναι επιτυχείς. Για πολλές νέες γυναίκες, η ιστορία τους θα μπορούσε να είναι έμπνευση για να πάει με τον ίδιο τρόπο και να ακολουθήσει τα όνειρά τους, ανεξάρτητα από την περιοχή. Χρειάζεται θάρρος να κάνει το πρώτο βήμα, αλλά η Michaela δείχνει ότι αξίζει τον κόπο.
Προκλήσεις και ευκαιρίες για τις γυναίκες στην πυροσβεστήρα
Η ενσωμάτωση των γυναικών σε αρσενικούς τομείς, όπως η πυροσβεστική, συχνά διαμορφώνεται από προκλήσεις, αλλά προσφέρει επίσης ευκαιρίες. Πολλές γυναίκες αναφέρουν θετική συνοχή και υποστήριξη μέσα στην ομάδα, η οποία τους βοηθά να εδραιωθούν στο επαγγελματικό περιβάλλον. Το θέμα της ισότητας και της ποικιλομορφίας καθίσταται όλο και πιο σημαντικό και πολλές πυροσβεστικές υπηρεσίες ξεκινούν προγράμματα που στοχεύουν ειδικά στην ενθάρρυνση των γυναικών, να υποβάλουν αίτηση και να κάνουν μια καριέρα στην πυροσβεστική.
Μελέτη του Ομοσπονδιακού Υπουργείου Οικογένειας, ηλικιωμένων, γυναικών και νέων δείχνει ότι ο αριθμός των γυναικών σε τεχνικά επαγγέλματα, συμπεριλαμβανομένης της πυροσβεστικής, αυξάνεται σταθερά. Με μια στοχευμένη ομιλία και διαφήμιση για την πυροσβεστική ως καριέρα, αυτοί οι αριθμοί θα μπορούσαν να συνεχίσουν να αυξάνονται. Τα προγράμματα που επιτρέπουν την καθοδήγηση και τη δικτύωση θεωρούνται ιδιαίτερα αποτελεσματικά. Ένα παράδειγμα αυτού είναι το πρόγραμμα καθοδήγησης "Γυναίκες στην πυροσβεστική και υπηρεσίες έκτακτης ανάγκης", οι οποίες προσελκύουν συγκεκριμένα τις γυναίκες και τους παρέχουν παλαιότερους και έμπειρους συναδέλφους.
status quo της πυροσβεστικής στη Γερμανία
Η πυροσβεστική στη Γερμανία είναι διαφορετική και έχει αλλάξει σημαντικά τα τελευταία χρόνια. Λαμβάνοντας υπόψη τις δημογραφικές προκλήσεις, πολλά πυροσβεστικά τμήματα αναζητούν νέους στρατολόγους, γεγονός που αυξάνει την ανάγκη για ειδικευμένο προσωπικό. Σύμφωνα με τη Γερμανική Ένωση Πυροσβεστικών, περίπου 1,3 εκατομμύρια μέλη της πυροσβεστικής δραστηριοποιούνται στη Γερμανία, με το ποσοστό των γυναικών να είναι περίπου 10 %. Αυτός ο αριθμός ποικίλλει σημαντικά μεταξύ των ομοσπονδιακών κρατών και των διαφόρων πυροσβεστικών τμημάτων.
Τα ομοσπονδιακά κράτη έχουν διαφορετικές προσεγγίσεις για την προώθηση των γυναικών στην πυροσβεστική. Μερικοί έχουν ξεκινήσει στοχοθετημένες εκστρατείες πρόσληψης, σε άλλα μαθήματα ειδικών κατάρτισης προσφέρονται για την καλύτερη προετοιμασία των γυναικών για τις προκλήσεις του επαγγέλματος. Η κοινωνική αντίληψη της πυροσβεστικής έχει αλλάξει και πολλοί άνθρωποι υποστηρίζουν την ιδέα μιας πιο διαφορετικής ομάδας, η οποία αντικατοπτρίζεται επίσης στον αυξανόμενο αριθμό αιτούντων.
Εκπαίδευση και εξειδίκευση
Η εκπαίδευση ως πυροσβέστης ή πυροσβέστης περιλαμβάνει πρακτικά και θεωρητικά συστατικά. Εκτός από το αθλητικό τεστ, οι μελλοντικοί πυροσβέστες πρέπει επίσης να ολοκληρώσουν την ολοκληρωμένη κατάρτιση στην πυροσβεστική, την πυροπροστασία και τις υπηρεσίες έκτακτης ανάγκης. Αυτό περιλαμβάνει τη μάθηση για την καταπολέμηση της πυρκαγιάς, την τεχνική βοήθεια και την πρώτη βοήθεια. Προκειμένου να ικανοποιηθούν οι απαιτήσεις της σύγχρονης πυροσβεστικής, απαιτείται συνεχής εκπαίδευση.
Τα τελευταία χρόνια, η πυροσβεστική έχει αναπτύξει ειδικές ευκαιρίες κατάρτισης που ασχολούνται με συγκεκριμένες ανάγκες, όπως η αντιμετώπιση επικίνδυνων ουσιών ή τεχνικών ψηφιακής διάσωσης. Η πυροσβεστική έχει επίσης φτάσει στην ψηφιοποίηση και η έναρξη των συστημάτων συναγερμού και χρήσης γίνεται όλο και πιο σημαντική. Και εδώ, πολλοί πυροσβέστες βλέπουν την ευκαιρία να βελτιώσουν την αποτελεσματικότητα των εργασιών και να εκσυγχρονίσουν το χειρισμό των συστημάτων διαχείρισης.Ο ρόλος της εθελοντικής πυροσβεστικής
Η εθελοντική πυροσβεστική παίζει σημαντικό ρόλο στο γερμανικό σύστημα πυροπροστασίας. Δεν συμβάλλει μόνο στην άμυνα του κινδύνου, αλλά είναι επίσης ένας σημαντικός τόπος κατάρτισης για νέους ενδιαφερόμενους, όπως η Michaela Zehnder, η οποία βρήκε την επαγγελματική τους κατάρτιση μέσω της εθελοντικής πυροσβεστικής. Σε πολλές κοινότητες, η εθελοντική πυροσβεστική είναι συχνά το πρώτο σημείο επαφής σε καταστάσεις έκτακτης ανάγκης, γεγονός που υπογραμμίζει τη σημασία τους στην κοινωνία.
Εδώ, επίσης, είναι εμφανής μια αυξανόμενη τάση: ο αριθμός των γυναικών μελών στις πυροσβεστικές εξουσίες εθελοντών αυξάνεται και οι γυναίκες επιλέγονται όλο και περισσότερο σε θέσεις διαχείρισης. Αυτό οδηγεί σε μια ισχυρότερη εκπροσώπηση και μπορεί να θεωρηθεί ως ένδειξη πολιτιστικής αλλαγής εντός των οργανώσεων. Οι πρωτοβουλίες για την προώθηση των γυναικών είναι ζωτικής σημασίας για την περαιτέρω προώθηση της ισότητας σε αυτόν τον τομέα.
Kommentare (0)