Poslovna razprava v Hamburgu: Kdo ima najboljše prihodnje vizije?

12. februarja 2025 je bila v državljanih Hamburga potekala razprava o gospodarstvu in prihodnjih konceptih. Ta razprava je padla v drugem obdobju in pol pred volitvami državljanov, ki bo potekala 2. marca 2025. CDU je izkoristil priložnost, da je obtožil SPD in Zeleni Led Nemčije v ekonomsko brezo. Vodja parlamentarne skupine CDU Dennis Thereng je kritiziral rdeče-zeleno vlado zaradi pomanjkanja strategije rasti in zahteval ustanovitev senatorskega položaja, ki naj bi se ukvarjal z digitalizacijo in zmanjšanjem birokracije.

SPD gospodarski senatorka Melanie Leonhard je zagovarjala trenutne gospodarske razmere v Hamburgu in poudarila, da je mesto dobro stojilo z več kot milijonom zaposlenih, ki so predmet prispevkov za socialno varnost. Poleg tega je kritizirala CDU zaradi svojega odnosa v migracijski razpravi, ki po njenem mnenju škodi problemu usposobljenih delavcev. V tem okviru je vodja parlamentarne skupine Zelene Dominik Lorenzen poudaril tudi, da CDU črpa preveč negativno podobo Nemčije.

Pomanjkanje usposobljenih delavcev kot osrednje teme

Povezana težava z gospodarskim položajem v Hamburgu je pomanjkanje usposobljenih delavcev, ki bi lahko v skladu z nadzorom trga dela Hamburškega svetovnega gospodarskega inštituta (HWWI) do leta 2040 primanjkljali 200.000 strokovnjakov. Poklici s poklicnim usposabljanjem so še posebej prizadetih, saj na teh območjih več kot 162.000 manjkajočih specialistov, ki se pričakujejo na teh območjih.

V tretjem četrtletju 2024 49,9% podjetij v Hamburgu v dveh mesecih ni moglo zapolniti prostih mest. 53,7% podjetij, ki so zaman iskali za zaposlene z dokončanim vajeništvom, in 49,5% za ljudi z mojstrom, specialistom ali nadaljnjim izobraževanjem. Pomembno pomanjkanje strokovnjakov je predvideno zlasti na področjih "prometa, logistike, zaščite in varnosti", pa tudi "pridobivanje, proizvodnja in proizvodnja surovin".

Za preprečevanje pomanjkanja kvalificiranih delavcev je bilo mogoče sprejeti različne ukrepe. Na primer, povečanje udeležbe na zaposlitvi mladih mater bi lahko do leta 2040 zagotovilo približno 15.000 dodatnih delavcev z dvojno poklicno kvalifikacijo. Povečanje letnega neto priseljevanja s 300.000 na 350.000 ljudi bi lahko le povečalo rast BDP.

Poleg tega HWWI predlaga, da se zakonska upokojitvena starost poveča na 70 let, da bi zmanjšala znanje skoraj 18.000 ljudi. Tehnični napredek in avtomatizacija bi lahko tudi pomagala povečati stopnjo BDP, tudi če povečajo kvalificirane delavce.

V tej težki situaciji je gospodarska zbornica aktivna in je predstavila posodobljeno strategijo delavcev, ki predstavlja rezultate študije HWWI in trenutne raziskave o gospodarskih spodbudah.