Zaudētā vēlme strādāt: kā biznesa psihologs Ingo Hamms vēlas palīdzēt uzņēmumiem un darbiniekiem

Zaudētā vēlme strādāt: kā biznesa psihologs Ingo Hamms vēlas palīdzēt uzņēmumiem un darbiniekiem

Profesionālās piepildījuma nozīme

Zaudēt vēlmi strādāt ir plaši izplatīta parādība, kas ietekmē daudzus cilvēkus. Biznesa psihologi, piemēram, Ingo Hamm, intensīvi nodarbojas ar palīdzību uzņēmumiem un darbiniekiem atrast prieku savā darbā. Bet kāpēc ir tik svarīgi būt entuziasma pilns par šo lietu?

Lai nokļūtu šī jautājuma apakšā, ir svarīgi atklāt savu tikšanos. Ingo Hamms uzsver mērķa karjeras atrašanas procesa nozīmi, kas jāsāk jaunībā. Daudzi cilvēki iziet apmācību un kursus, nekad īsti nezinot, kas viņiem patiešām patīk. Šis orientācijas trūkums bieži nozīmē, ka darbs nav piepildījies. Tāpēc Hamms uzsver nepieciešamību pēc labi izjustām karjeras konsultācijām, lai agrīnā stadijā iegūtu skaidrību par paša tieksmi un stiprajām pusēm.

Domas spēle, kuru Hammam patīk izmantot darbam, ir kuģa vraka scenārijs vientuļā salā. Kāda loma būtu šādā situācijā? Šis jautājums var palīdzēt labāk izprast savas prasmes un vēlmes. Tā kā tikai tad, ja jūs strādājat aktivitātes jomā, kas jums patiešām der, jūs varat palikt apmierināts un motivēts ilgtermiņā.

Tāpēc profesionālās piepildīšanās vajāšana nav virspusējs jautājums, bet gan svarīga piepildītās dzīves sastāvdaļa. Ingo Hamms un citi eksperti ir apņēmušies atgūt vēlmi strādāt un tādējādi ne tikai palielinot individuālo urbumu, bet arī visas sabiedrības sniegumu un gandarījumu.

- nag