Upravljavci DB Design so vzgajali posteljo za otroke z rakom v Krefeldu

Upravljavci DB Design so vzgajali posteljo za otroke z rakom v Krefeldu

Zavezanost otrokom z rakom v Krefeldu

Povezava med podjetji in družbeno odgovornostjo je danes vse pomembnejša. To kaže nedavno izvedeni projekt team buildinga na DB-jevem install GmbH v Krefeld-Oppum, ki ni samo okrepil timskega duha, ampak tudi za podporo pomembni družbeni instituciji.

zeliščna visoka postelja za vilo sonca

Sredi julija se je šest vodstvenih delavcev iz DB vozila namestilo GmbH, da bi ukrepale na vrtu hiše vile Sonnenschein. Pod vodstvom Olafa Ungererja, predsednika dela Works, so odgovorni iz različnih oddelkov začeli razstavljati staro zeliščno visoko posteljo in jo nadomestiti z novo. Ta zaveza predstavlja nadaljevanje dolgoročnega in prijaznega odnosa med DB in "fördervereinom v prid otrokom z rakom" Krefeld ", ki skrbi za objekt na Lutherplatzu.

mesto sprostitve za prizadetih družin

Vila Sonnenschein otrokom z rakom in njihovim družinam ponuja umik v pogosto stresnem obdobju hude bolezni. Služi kot zatočišče za tiste, ki se zdravijo v kliniki Helios. Vodja vile, Susanne Oestreich, je med dogodkom poudarila, kako pomembna je taka podpora za prizadete družine. Prijetno vzdušje in ljubeč objekt vas vabijo, da se zadržite in prispevate k regeneraciji družin.

timska zgradba z socialno dodano vrednostjo

Odločitev, da izvede projekt team buildinga v vili Sonnenschein, kaže, da se zaveza vodstvenih delavcev DB prevzamejo odgovornost zunaj dela. Poleg izdelave so izkoristili priložnost, da se z majhnim prigrizkom in ogledom prostorov obrnejo na cilje in potrebe objekta. Caroline Meinert, vodja kadrovskih kadrov, je bila navdušena nad pozitivnim vzdušjem v vili, ki družinam pomaga bolje premagati izzive svojega položaja.

trajnostni projekt

Nova zeliščna visoka postelja ne bo koristila samo zadevnim družinam v prihodnosti. Zaposleni v DB lahko koristijo tudi sveža zelišča na prihodnjih obiskih. Nadaljnje delo iz rastline Krefeld je že načrtovano, kar kaže, da je treba nadaljevati družbeno zavezo. Tak projekt ni le prispevek k izboljšanju kakovosti življenja otrok z rakom in njihovih sorodnikih, ampak tudi spodbuja kohezijo in duh skupnosti znotraj podjetja.

- Nag