Intel in the Crisis: 15000 وظيفة على بعد التخفيضات الجذرية التي تم الإعلان عنها

Intel in the Crisis: 15000 وظيفة على بعد التخفيضات الجذرية التي تم الإعلان عنها

دورة التقشف في Intel: نظرة على آثار قطع الوظائف

أعلنت شركة Chip Giant Intel عن تغييرات هائلة يمكن أن يكون لها عواقب بعيدة عن القوى العاملة والصناعة بأكملها. بعد ربع كارثي ، حيث سجلت Intel خسارة تزيد عن 1.6 مليار دولار ، يتم البحث عن تخفيضات في الوظائف حوالي 15000 وظيفة في جميع أنحاء العالم. وهذا يتوافق مع حوالي 15 في المائة من إجمالي عدد الموظفين للشركة.

التحديات في السوق

صعوبات Intel ليست جديدة ؛ فقدت المجموعة حصص السوق في السنوات الأخيرة ، خاصة من خلال ظهور بدائل مثل أبل في رقائق هاوس. لم تتجاوز هذه الرقائق أداء Intel فحسب ، بل غيّرت أيضًا اتجاه تكنولوجيا الكمبيوتر. بالإضافة إلى ذلك ، قدمت Microsoft مؤخرًا بنية جديدة للكمبيوتر الشخصي مع معالجات Qualcomm التي تمثل مزيد من المنافسة على Intel.

مناخ مالي سلبي

جلبت المنافسة المتنامية وضغط المبيعات الهائل Intel في موقع حرج. انخفض معدل دورانه في الربع الثاني بنسبة واحد في المائة مقارنة بالعام السابق إلى 12.8 مليار دولار ، مما يوضح الحاجة إلى تدابير جذرية. أوضح الرئيس التنفيذي بات جيلجر أن تكييف هيكل التكلفة والتغيير الأساسي في طريقة العمل ضروريًا للبقاء قادرين على المنافسة.

حلقات للموظفين

ستؤثر تخفيضات الوظائف المعلنة على العديد من الموظفين مباشرة. لدى بعض الموظفين بالفعل شكوك حول كيفية تأثير هذه التخفيضات على ثقافة الشركات والأخلاق. يجب أن يخلق التنازل عن مدفوعات الأرباح من الربع الرابع موارد مالية إضافية لإعادة الهيكلة. ومع ذلك ، فإن هذا قد يؤدي إلى تآكل ثقة المستثمرين ويؤثر سلبًا على أسعار الأسهم.

رد فعل السياسة والجمهور

يتلقى موقع Magdeburg أيضًا اهتمامًا خاصًا ، حيث سيتم بناؤك. على الرغم من المشاكل المالية ، أكدت حكومة ولاية ساكسونيا أنهالت أن خطط مصنع الرقائق الجديد ليست في خطر. يبقى أن نرى ما إذا كان هذا التفاؤل مبررًا وكيف تؤثر قرارات Intel على المنطقة على المدى الطويل.

التوقعات والمنظورات

Gelsinger أنه ليس مجرد دورة التوفير قصيرة الأجل. التحديات التي أمامها هي داخليًا وخارجيًا وتتطلب استراتيجية شاملة تتجاوز مجرد المدخرات. يبقى السؤال ما إذا كانت Intel قادرة على تنفيذ التغييرات اللازمة من أجل مواكبة المنافسة مرة أخرى.