Mettmann的新起点：Gisela Grabow博士领导CDU的女性联盟

Mettmann的新起点：Gisela Grabow博士领导CDU的女性联盟

在Mettmann地区，CDU的女性联盟在董事会上做出了重大变化。以前担任三名代表之一的吉塞拉·格拉伯（Gisela Grabow）博士当选为新任主席。这结束了一个超过二十年的Annette Koewius博士的时代。

Grabow博士的选择为女性联盟带来了新鲜空气，她们特别照顾了妇女在政治上的关注。芭芭拉·阿斯曼（BarbaraAßmann）博士，克里斯蒂安·鲁尔（ChristianeRühl）博士和州议会议员克劳迪娅·施洛特曼（Claudia Schlottmann）支持她。这些新的声音代表着一种有争议的动态方法，应对现代女性政策的挑战。

成就的视图

在她的就职演讲中，Grabow博士对妇女工会过去取得的重大社会政治进步。这包括获得幼儿园的法律权利和遥远的平等法律。她的讲话清楚地表明，妇女权利的工作不仅是一项任务，而且还必须继续面临新的挑战。

她强调：“女性工会是CDU和整个政治中女性关注的必不可少的锚点。”该句子强调了妇女工会在制定政治决策过程中扮演的核心角色。 Grabow将她的新职位视为取得进一步进步和影响力的机会。

• 平等
• 家庭政策
• 健康政策
• 税法
• 暴力保护
• 欧洲和外交政策

女性工会涉及各种触及社会中各个方面的主题。格拉布（Grabow）明确表示，妇女的政策是一项横断面的任务，必须纳入地方一级的所有政治工作领域。

Annette Koewius博士的荣誉并未被忽略。包括地区行政官托马斯·亨德勒（Thomas Hendele）在内的众多政治代表和Landtag和Bundestag的几位成员向他们的成功和服务致敬。它将在新董事会的一边担任名誉主席，该董事长应该在过去和未来的领导力之间击败一座桥梁。

接受新的挑战

新委员会准备面对未来几年的挑战。现在，董事会不仅由上述代表组成，而且还包括其他成员，例如秘书Elke Schimmelpfennig和众多评估员。董事会上的这种多样性旨在确保听到各个年龄段的妇女的不同观点。

Grabow博士强调如何强调，她期待与新团队合作。董事会成员的承诺和新思想支持他们对性别友好的社会的愿景，因此妇女工会将来将继续被视为强烈的声音。

即将到来的任务清晰概述，新的管理团队已承诺为捍卫过去的成就并实现新目标，以增强CDU和所有政治水平的女性声音。

这次新选举不仅标志着管理的变化，而且还象征着妇女政策的进步，这可能会给社会带来深远的后果。

女性联盟在德国政治中的作用

CDU的妇女联盟在德国政治中扮演着核心角色，尤其是在代表和加强妇女的利益方面。该协会成立于1955年，已致力于性别平等。她主张妇女的政策问题不是孤立地看待的，而是融入了政治所有领域。从历史上看，女性工会为引入许多平等法律做出了决定性的贡献，包括2001年《平等法》，该法案旨在促进工人生活中的男女平等。

近年来，妇女工会通过各种计划和计划对女孩和工作的兼容性，预防暴力和妇女的教育机会等主题提出了观点。这些主题也在新的主席Gisela Grabow博士之下，非常重要。格拉布（Grabow）在其就职演讲中强调，必须将妇女的政策理解为一项跨部任务，应将其纳入所有政治领域，以便在地方一级造成可持续变化。

当前社会政治挑战

现在，妇女工会面临着由社会和政治变化引起的新挑战。性别游戏差距和妇女在管理职位的代表等主题仍然是最新的。根据联邦统计局的数据，在2021年德国的性别薪酬差距为18％，这意味着女性平均收入比男性低18％。这种差异说明了继续推动性别政策问题以建立平等社会的紧迫性。

此外，具有移民经验的妇女的整合是一个核心问题。妇女工会致力于确保创建政治结构，以支持具有移民背景及其声音的妇女。这些措施对于促进政治的多样性和观察所描绘的个人现实至关重要。

关于即将到来的妇女工会项目

随着Gisela Grabow博士在顶部的新选择，妇女工会决心继续在未来几年继续追求自己的议程。一个重点是提高家庭和工作的兼容性。除其他事项外，妇女计划为灵活的工作时间和更多家庭办公室的机会工作，以容纳专业的母亲和父亲。

此外，妇女工会还采取了对妇女暴力措施的加强。考虑到越来越多的家庭暴力和女性，这是一个紧迫的问题。通过澄清，预防运动和改进的法律框架，妇女工会希望引起人们对此问题的关注并开发解决方案。

另一个重点是在科学技术领域的形成和促进。应制定有针对性的计划，以激发女孩和年轻女性的薄荷专业，并积极打击熟练工人的短缺。妇女工会认识到有必要质疑传统的性别角色并在所有专业领域中创造新的观点。