Caminhos de treinamento diversos na região: mais de 100 aprendizes duplos na placa do lago

Caminhos de treinamento diversos na região: mais de 100 aprendizes duplos na placa do lago

Oportunidades para os jovens: Descubra posições de treinamento na região

Um grande número de que abandonam a escola no distrito do lago de Mecklenburg pensa em se mudar para outra região para encontrar melhores oportunidades profissionais lá. No entanto, o conhecimento das diversas oportunidades de treinamento geralmente está faltando na sua própria porta. Andreas Wegner enfatiza que nenhum jovem tem que deixar a região para obter uma posição de treinamento de primeira classe.

Mais de 100 aprendizes disponíveis

Na última "Treptower Round", o diretor administrativo da Agência de Emprego em Neubrandenburg e o vice -diretor da KGS Altentreptow, Peter Schmeling, discutiram com o público sobre as oportunidades de treinamento existentes na região. Com mais de 100 ocupações de treinamento duplo somente no distrito de Mecklenburg, há uma grande seleção para os jovens. Há uma alta demanda por jovens, especialmente no varejo, na indústria da construção, na indústria de hotéis e restaurantes, bem como na área de mecatrônicas de carros. No treinamento escolar, o foco está em possíveis educadores e enfermeiros.

ainda quase 700 aprendizes vagos

Segundo Wegner, ainda existem 677 aprendizes vagos no distrito do distrito de Mecklenburg, 32 deles na região de Altentretow. No entanto, os empregadores nem sempre relatam todas as vagas, para que o número aumente. Para jovens que não encontraram uma posição de treinamento até 31 de agosto, a agência de trabalho inicia uma sub -agência após as férias de verão para transmitir cargos de treinamento gratuitos.

Medidas que acompanham o treinamento para uma escolha de carreira de sucesso

Para fazer a escolha certa da carreira, Wegner recomenda aqueles que ainda não estão dispostos a começar a treinar, concluindo um serviço voluntário, estágios ou participando de medidas profissionais. No KGS Altentretow, apenas alguns estudantes estão sem uma posição de treinamento, já que a escola visa a preparação profissional dos alunos em um estágio inicial.

Taxa de treinamento de Demolição

Apesar da grande seleção de posições de treinamento, muitos jovens quebram seu treinamento. A taxa de abandono é um terço em média, embora nem toda demolição signifique automaticamente que o jovem não inicia um novo treinamento. As empresas se adaptam mais ao alcance e mantêm a geração mais jovem. Wegner enfatiza que existem muitos estagiários comprometidos e a acusação de que os jovens não estariam dispostos a trabalhar.

- nag