La disoccupazione a lungo termine nel Nordkreis Osnabrück è aumentata di nuovo per la prima volta

La disoccupazione a lungo termine nel Nordkreis Osnabrück è aumentata di nuovo per la prima volta

Nel Nordkreis Osnabrück, i numeri di disoccupazione rimangono sorprendentemente stabili rispetto al mese precedente. Le statistiche ufficiali hanno registrato 2.622 disoccupati in agosto, il che significa un aumento di soli sei persone rispetto a luglio. Ciò porta a un tasso di disoccupazione del 4,1 per cento, che è leggermente aumentato nell'anno precedente: l'anno scorso era del 3,9 per cento.

L'aumento della disoccupazione a lungo termine è particolarmente sorprendente. Nelle relazioni dell'Agenzia per l'impiego, viene determinato un aumento dei disoccupati a lungo termine. Ad agosto, 1.414 persone sono state registrate come disoccupate nel centro di lavoro del "lavoro condizionale", che corrisponde ad un aumento di 28 persone rispetto al mese precedente. Al contrario, il numero di disoccupati presso la stessa agenzia di lavoro è diminuito di 21 a 1.210.

Ferienzeit influisce sul mercato del lavoro

Lars Hellmers, membro del consiglio di amministrazione del lavoro personalizzato, collega i numeri stagnanti con le festività natalizie, il che di solito significa meno movimenti sul mercato del lavoro. "Come al solito nei mesi di vacanza, c'è poco movimento", ha detto Hellmers. Questa osservazione è anche condivisa da Christiane Fern, il presidente della gestione dell'Agenzia per l'occupazione di Osnabrück. Sottolinea che le vacanze estive si sono concluse solo il 3 agosto e che non vi sono stati un calo significativo nei dati sulla disoccupazione.

Tuttavia, lo sviluppo fornisce la causa, in particolare la disoccupazione a lungo termine e la domanda di lavoratori. Ad agosto, i datori di lavoro nel distretto settentrionale hanno riportato solo 60 nuovi posti di lavoro, un calo di 29 rispetto a luglio e 97 in meno rispetto all'agosto dell'anno precedente. Nel complesso, il numero di punti aperti diminuisce, il che ha un impatto negativo sulle possibilità dei disoccupati.

Dati per la formazione e la loro importanza

Nel campo della formazione, ci sono statistiche interessanti. Nella regione di Bersenbrück, 477 candidati per le posizioni di addestramento si sono registrate dall'inizio dell'anno - un leggero calo rispetto all'anno precedente con 480.

Allo stesso tempo, il numero di posizioni di allenamento riportate è diminuito in modo significativo: da 578 a 514, che è 64 in meno. Di questi 514 apprendistati, 110 non sono attualmente occupati, il che è una riduzione di 48 rispetto all'anno precedente, ma sottolinea anche la necessità di creare più opportunità di formazione per soddisfare la necessità di forze qualificate.

Le sfide nell'area di addestramento si riflettono anche nel numero di candidati non invertiti: ad agosto c'erano 38 candidati per quanto riguarda i non disponibili, ovvero 13 in più rispetto all'agosto 2023.

Nel complesso, la situazione nel Nordkreis Osnabrück mostra quanto sia fragile il mercato del lavoro e quanto dipende dalle influenze stagionali e dalla situazione economica generale. Con la fine delle vacanze estive, molti sperano di rivitalizzare le opportunità di lavoro.

Acquisto di colpi nel corso dell'anno, la creazione di posizioni di formazione potrebbe diventare un argomento centrale al fine di rendere gli sviluppi futuri più a buon mercato sul mercato del lavoro e per soddisfare sia i requisiti delle aziende che le esigenze delle persone in cerca di lavoro.