Naujas oficialus Eidertal direktorius: Greitai prasideda didelis pareiškėjų turas!

Naujas oficialus Eidertal direktorius: Greitai prasideda didelis pareiškėjų turas!

Rendsburg-Eckernförde, Deutschland - Oficialus direktorius Gunnaras Friedrichsas buvo išrinktas spalio 17 d., O tai leido ieškoti naujo oficialaus direktoriaus, reikalingo „Eidertal“ biure. Naujų paraiškų terminas pasibaigė sausio 31 d., Tačiau gautų paraiškų skaičius šiuo metu nežinomas. Pasak biuro vadovo Thomaso Langmaacko, tik administracija informuojama apie dabartinę paraiškų būklę. Pačios paraiškos bus atidarytos vasario 3 d., O mero raundas planuoja informuoti paraiškas vasario 4 d.

Gunnar Friedrichs pradėjo eiti pareigas 2024 m. Sausio mėn., Tačiau buvo problemų dirbant su administracija, dėl kurios Biuro komitetas galiausiai jį atleido. Stefanas Bettin, nepriklausomas Flintbeko meras, laikinai perėmė biuro direktoriaus pareigas. Biuro „Eidertal“ darbo reklama buvo paskelbta 2024 m. Pabaigoje, pagal kurią siekiama kvalifikacijos į kvalifikaciją įeina atsakingas biuro valdymas ir maždaug 80 darbuotojų komandos valdymas.

paruošimas naujojo oficialaus direktoriaus pasirinkimui

Langmaackas pranešė apie paklausimus ir susidomėjimo išraiškas dėl šios pozicijos. Biurų komitetas nusprendė nenaudoti vertinimo centrų pareiškėjams atrinkti. Vietoj to, sudaro rinkimų nustatymo komisija, kurią sudaro dešimt merų ir dviejų merų. Pirmosios derybos su pareiškėjais planuojami vasario mėn. Mes ieškome atsidavusio, atsakingo ir sprendimo priėmimo asmens, turinčio ryškią lyderystės kompetenciją, ir kovo 31 d. Siekiama pateikti kandidatą į biuro komitetą.

HR klausimai nėra viešai elgiamasi pagal Rendsburg-Ecernförde rajono savivaldybės priežiūros gaires. Oficialus direktorius renkamas šešeriems metams, o atlyginimas vyksta pagal savivaldybių atlyginimų taisykles Schleswig-Holstein, kuris numato klasifikaciją B 3 klasėje.

Viešosios tarnybos paraiškų teikimo procesams taikomi specialūs reikalavimai, įskaitant paraiškos dokumentų struktūrą ir orientaciją į kolektyvines sutartis, kurios yra žymiai supaprastintos. Programos turėtų būti tiesiogiai adresuojamos sprendimų priėmėjui, turint teisingą pavadinimą ir poziciją. Tai parodo, kokia svarbi aiški ir struktūrizuota procedūra yra taikymo procese, siekiant patenkinti reikalavimus, kaip pabrėžiama daugiau informacijos apie paraiškos teikimo procesą viešojoje tarnyboje.