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Nel distretto di Roth e nella città di Schwabach hanno recentemente avviato nuovi tirocinanti in una varietà di aziende. Questi volti freschi portano nuove idee e slancio alle aziende e mostrano quanto sia importante la formazione per il futuro dell'imbarcazione e dell'economia. Un passo importante che non solo promuove la crescita delle rispettive aziende, ma contribuisce anche allo sviluppo della regione.

La selezione dei tirocinanti è spesso una sfida per le aziende. Quest'anno, numerose aziende sono state in grado di coprire le loro esigenze di formazione e accogliere i tirocinanti felici. I tirocinanti sono arrivati ​​in vari settori, tra cui artigianato, vendita al dettaglio e sanità. La necessità di specialisti è eccezionale e le aziende si sforzano di vincere e promuovere giovani di talento.

diversi apprendistati

I nuovi tirocinanti hanno optato per una vasta gamma di professioni. Dalle professioni tecniche alla formazione commerciale alle attività creative: le possibilità sono diverse. Le professioni tecniche, come l'elettronica o i meccanici, sono particolarmente importanti, poiché la digitalizzazione sta progredendo in molte aziende e quindi sono necessarie nuove competenze.

In vendita al dettaglio, l'orientamento dei clienti e la tecnologia di vendita sono spesso in primo piano. Qui i tirocinanti imparano a soddisfare i desideri dei clienti nel miglior modo possibile e allo stesso tempo presentano i prodotti in modo efficace. I tirocinanti contribuiscono attivamente all'aumento delle vendite dei loro datori di lavoro e possono assumersi la responsabilità all'inizio.

Le esigenze di formazione sono anche enormi per l'assistenza sanitaria. Le professioni infermieristiche sono più richieste che mai. I nuovi tirocinanti in quest'area sono preparati per una carriera sofisticata ma estremamente appagante, in cui raccolgono l'empatia e la conoscenza specialistica.

formazione come chiave per il futuro

La formazione non è solo importante per i singoli tirocinanti, ma ha anche un impatto positivo sulla società nel suo insieme. Gli specialisti ben addestrati sono essenziali per la competitività della regione e contribuiscono direttamente alla crescita economica. Inoltre, la formazione dei giovani promuove le abilità sociali in un ambiente sicuro e professionale che sono indispensabili nella vita professionale.

La cooperazione tra istituzioni educative e aziende a Roth e Schwabach mostra che una formazione ben pianificata e svolta è cruciale per garantire lavoratori qualificati. Le aziende lavorano a stretto contatto con le scuole e le università di scienze applicate per garantire che i tirocinanti apprendano le competenze necessarie e siano integrati nei processi aziendali sin dall'inizio.

L'ammissione solenne dei nuovi tirocinanti alle varie compagnie era accompagnata da molti di gioia e orgoglio. Questo momento è spesso il segnale di partenza per i giovani in un futuro professionale di successo. Le aziende stesse possono anche dare ai giovani la possibilità di sviluppare il loro potenziale e allo stesso tempo costruire una forza lavoro regolare qualificata e motivata.