Wurzeln des Erfolgs: Riedl Holzbau ehrt langjährige Mitarbeiter
Wurzeln des Erfolgs: Riedl Holzbau ehrt langjährige Mitarbeiter
作为庄严活动的一部分，来自伦斯里斯（Lennesrieth）的Holzbau-Riedl授予长期雇员为75周年。这项特别活动不仅说明了公司的承诺，而且还强调了员工在公司成功发展中的重要性。
员工庆祝活动的含义
员工周年纪念日在商业世界中非常重要，应以与诸如生日或婚礼之类的个人庆祝活动相同的方式对待。公司所有者亚历山大·里德尔（Alexander Riedl）强调了对公司对整体成功的认同的重要性。他的感谢的话是针对在场的每个人，并强调了他们对Holzbau-Riedl所能意识到的令人印象深刻的项目的贡献。
详细荣誉
荣誉在公司的新生产厅举行。亚历山大·里德（Alexander Riedl）向每个禧年专门说明了个人词，这说明了公司内部的紧密联系。除其他外，它被授予：
- 10年： felix Anzer，JürgenBaier，Sandra Bock，Martin Ertl，MaxHärs，Lars Pfaff，Michael Riedl，Bernhard Schatz，Jonas Schatz，Jonas Schmid和Sebastian Weig。
- 已有15年：inesBär，Roland Ditz，Thomas Feneis，Mario Hammerl，Daniela Klug，Florian Lang，Elisabeth Riedl，Herbert Stubenrauch和Barbara Weig。
- 20年： Dominik Eiser，Daniela Fiedler，Tobias Forster，Markus Haberkorn，Markus Lehner和MichaelMüller。
- 25年： klaus gollwitzer拥有手工艺品厅的金徽章。
- 35年：托马斯·里德尔（Thomas Riedl）也带有手工艺品厅的荣誉徽章。
- 已有40年的时间： Gerhard Lehner和AlbertWüst，都带有手工艺品厅的荣誉徽章。
Holzbau-Riedl在社区中的作用
此事件不仅显示了公司的成功，还显示了在木制建筑Riedl中发展的近亲社区。员工是公司的骨干，他们的归属多年证明了稳定的公司文化。 Riedl强调，每个人的工艺和承诺是许多已实现项目的关键。
未来的前景
对员工的认可也显示了木制建筑物的未来取向。凭借欣赏的企业文化和长期员工的忠诚度，该公司希望继续在市场上继续上市。庆祝活动确保所有员工都受到重视，并且他们的重要贡献也不会被遗忘。
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