Speyer的牧师职业联合培训

Speyer的牧师职业联合培训

在周六在斯佩耶（Speyer）的一位宏伟的圣体圣事中，天主教会的高级代表发出了杰出的培训计划的官方起始信号，该培训计划将塑造未来的牧师在班贝格，埃希斯特特，斯皮尔，斯皮尔和乌兹堡的牧师职业。大主教赫维格·戈斯（HerwigGössl）与主教Karl-Heinz Wiesemann博士和Bishop博士弗朗兹·荣格（Franz Jung）博士一起宣布了这一里程碑，不仅包括对牧师的候选人的培训，还包括牧师和社区助理的培训。从星期一开始，潜在的牧师员工聚集在一起，参加了Speyer Priest研讨会的密集入门周。

主教维森曼（Wiesemann）在庆祝活动中谈到了“非常特殊的日子”，并强调几年前的联合培训决定是。他强调说：“现在，我们正在采取下一个重要的一步，即所有牧师全职员工的联合培训。”他的感谢的话是针对参加这个概念的每个人，他认为这一进步是该地区教会未来的重要转折点。

洞悉变更挑战

班贝格大主教赫维格·戈斯（HerwigGössl）很高兴评论入门周的积极课程。他报告说：“关于各种经历的反馈始终是积极的。”他发现，当今世界不可避免的变化是不可避免的。许多不断变化的领域都受到影响，尤其是在我们技术先进的世界，数字化和人工智能中。 Gössl说：“变化通常会带来不确定性，但它们是果断的和必不可少的。”

参考了班贝格教堂省不同牧师专业的新合作专业介绍，戈斯斯解释说：“这项培训是应对当前挑战的一步。”尽管与变革相关的负担，但基本问题一定是前景：“上帝要我们做什么？”，例如，会议问题，它希望通过自己的看法和共存而获得答案。

大主教戈斯尔大主教强调了变化不仅困难，而且是活泼的迹象。他补充说：“在所有这些过程中，不要忽视对上帝和他的意志的寻找，这一点很重要。”在过去的几天中，为18名潜在的牧师提供了机会，不仅有机会应对不同的牧师一级，而且还将自己沉浸在他们的个人信仰历史中。

协作和新观点

引入合作培训的旨在创造一个环境，使未来的牧师和助理工人可以一起学习和成长。除了为自我表现和扮演实际角色游戏的内容练习外，参与者还参加了新闻发布会，分享了他们对培训的经验和观点。

最后，埃希斯坦特（Eichstätttt）的祭司候选人的二人乔纳斯·雷斯曼（Jonas Reissmann）和斯皮尔（Speyer）的社区助理朱莉安娜·施利奇（Juliane Schlich）反映在各种一周中，并对她小组中的凝聚力表示了积极的陈述：“我们是一个多么多样化和多样化的部队。

这项共同的培训计划不仅代表了对人员和财务挑战的反应，而且还可以解释为对教会基本任务进行深入研究的积极动力。新方法旨在使牧师专业适合未来，同时又依靠传统和信仰社区。

文字：Speyer教区，Bamberg教区