Začněte dny rozmanitosti: slavnostní symbolická banka proti diskriminaci!
Začněte dny rozmanitosti: slavnostní symbolická banka proti diskriminaci!
Hagen, Deutschland - Dny rozmanitosti ve Fernoniversitität Hagen jsou v plném proudu a začaly s významným akcí u kulatého stolu. 19. května 2025 rektor prof. Dr. Stefan Stürmer napadl novou banku na Red Square, která je nyní známá jako „prostor proti diskriminaci“. Byly mimo jiné Anna Stenz z Aller World House a Jana Sänger z AWO, která tuto událost podporovala
Banka, která má zkrácené křeslo, je určena k pozvání, abyste se aktivně postavili proti diskriminaci. Studenti Fernuni mají příležitost být fotografováni s osobními prohlášeními proti diskriminaci, aby si vytvořili silné známky solidarity. Tato kampaň je v souvislosti s průzkumem rovnosti příležitostí, jehož výsledky byly předloženy útočníkem. V souladu s tím významná část studentů zažívá diskriminaci na základě jejich migrační historie nebo pohlaví.
rozmanitost a rovnost příležitostí
Podrobné výsledky průzkumu budou představeny v den rozmanitosti 27. května. Za účelem podpory výměny na univerzitě oznámil Stürmer zavedení „rozhovorů s rozmanitostí“. Barbara Bröker, prozatímní kancléřka Fernoniversität, odměnila význam této iniciativy, která zahrnuje různé propagační akce a nabídky do 27. května.
Projekt „Banka proti rasismu: Žádné místo pro vyloučení/rasismus“ bude žít jako součást federálního programu „Demokracie!“ Financované. V Hagenu je projekt implementován integrační agenturou AWO, obecního integračního centra města a All -World House. To je v souladu se strategií holistické rozmanitosti federální vlády, rozmanitostí ve federální správě a ve společnostech s federální účastí.
Tato strategie založená na koaliční dohodě 20. legislativního období je zaměřena na kulturní změnu správy. Self -organizace migrantů jsou velmi důležité. Prevence a intervence diskriminace a rovnost příležitostí představují ústřední složky strategie. Federální vláda uznává, že více než 25 % populace v Německu má historii imigrace, což zdůrazňuje potřebu podporovat rozmanitost.
Akce na podporu rozmanitosti
Pro dosažení cílů jsou nezbytné aktivity a školení, které podporují porozumění rozmanitosti a diskriminaci. Opatření zahrnují zejména programy pro diskriminační nábor a rozvoj personálu, jakož i stáže, které mají za cíl řešit nedostatečně zastoupené skupiny. Federální akademie pro veřejnou správu také nabízí kurzy školení na podporu rozmanitosti.Začátek dnů rozmanitosti a iniciativy, které začínají v tomto kontextu, jsou součástí většího konceptu pro vytvoření oceněné a nediskriminační kultury ve vzdělávání i mimo ni. FernUniversität Hagen přebírá průkopnickou roli s jejími iniciativami, aby zvýšila povědomí o těchto tématech.
Další informace o akcích a výsledcích průzkumu mohou zúčastněné strany nahlásit zprávy na webových stránkách , rozmanitost tcnj a čtení.
Details | |
---|---|
Ort | Hagen, Deutschland |
Quellen |
Kommentare (0)