Deutsche Bahn samdo 5 200 stažuotojų, tačiau gresia krizė!

Deutsche Bahn samdo 5 200 stažuotojų, tačiau gresia krizė!

Neseniai paskelbtame pranešime „Deutsche Bahn“ paskelbė, kad kitais metais įmonėje mokymus arba dualinius mokymus pradės apie 5200 jaunuolių. Tai reiškia, kad mokymų vietų bus apie 500 mažiau nei šiais metais. Nepaisant įtemptos ekonominės padėties, praktikantų įsidarbinimo garantija išlieka, todėl sėkmingai baigę studijas gali tikėtis darbo. Tai teigiama žinia daugeliui profesionalų, norinčių įsitvirtinti veiklos sektoriuje.

Kaip schwarzwaelder-bote.de ir zeit.de ataskaitoje, didelė dalis naujų stažuotojų dirbs veiklos srityje. Tarp jų yra apie 1000 traukinių eismo valdytojų stažuotojų ir apie 850 traukinių mašinistų. Šis sprendimas atspindi geležinkelio siekį stiprinti būtinus traukinių eksploatavimo pajėgumus, nepaisant dabartinės veiklos ir ekonominės krizės.

Iššūkiai ir perspektyvos

Naujoji geležinkelių vadovė Evelyn Palla jau paskelbė, kad sumažins centrinę administraciją, o tai taip pat atleis darbuotojų skaičių. Vadovaujant jos pirmtakui Richardui Lutzui, tūkstančiai darbo vietų turėjo būti atleista kaip S3 restruktūrizavimo programos dalis. Nepaisant to, treniruočių puolime „Deutsche Bahn“ parodo, kad yra įsipareigojusi ugdyti jaunus talentus ir nori jiems pasiūlyti perspektyvą.

Žmogiškųjų išteklių direktorius Martinas Seileris dabartinėse ataskaitose pabrėžia gerai parengtų specialistų svarbą. Net jei ne visi stažuotojai gali garantuoti darbą baigę studijas, karjeros galimybių vis dar yra daug. Informacija apie tai, kaip sėkmingai naršyti darbo rinkoje po mokymų, yra svarbi, ypač tiems, kurių negalima priimti. Tai apima tinkamu laiku paprašyti mokymo pažymėjimo ir aktyviai ieškoti darbo pasiūlymų, kaip aprašyta straipsnyje iš bildung.de.

Taigi „Deutsche Bahn“ pasikliauja jaunais žmonėmis: net ir neaiškiais laikais ji išlieka patikimu partneriu daugeliui žmonių, norinčių siekti karjeros geležinkelių transporto srityje. Kitas žingsnis naujiems stažuotojams bus pradėti mokymąsi su atsidavimu ir aistra bei įgyti svarbios patirties profesinei karjerai.