Unga hantverkare blickar mot framtiden: Wastlhuber fyller 100 år!

Unga hantverkare blickar mot framtiden: Wastlhuber fyller 100 år!

I Mühldorf finns det en frisk fläkt i den traditionella snickeriverkstaden Wastlhuber. Michael Obereisenbuchner, som tog över Sepp Wastlhubers snickeriverksamhet, har antagit utmaningen med företagsöverträdelse med råge. Under en anställningsintervju 2018 fick den då 24-åringen för första gången frågan om han skulle vilja bli hans efterträdare. Då visste han ingenting om jakten på en efterträdare. Men den unge mannen, uppmuntrad av en lektor på sin magisterskola, tog steget och sökte.

Efter en två månader lång fas som gesäll och avlagt magisterexamen arbetade Obereisenbuchner i företaget i fyra år och förberedde sig intensivt inför övertagandet. Managementkonsult Reinhold Wanner följde med överlämningsprocessen och betonade vikten av olika kompetenser för rollen som entreprenör.

En genomtänkt överlämningsprocess

Snickeriet Wastlhuber, som firar 100-årsjubileum 2026, kunde ta med sig 15 anställda och deras familjer på resan, vilket ledde till ett smidigt ledningsbyte efter två års preliminär planering. I oktober 2022 informerades de anställda om de kommande förändringarna och till mångas lättnad stannade alla kvar på företaget.

"Det är betryggande att veta att personalen förblir en del av företaget", säger Matthias Hoferer, Obereisenbuchners ställföreträdare. För att säkerställa kontinuiteten kommer Axel Wastlhuber, föregångaren, att vara kvar i företaget till slutet av 2026 och kommer att ge Obereisenbuchner råd och stöd. Ett team på tre, bestående av Obereisenbuchner, Wastlhuber och Hoferer, fattar besluten tillsammans.

Digitalisering och nya erbjudanden

Ett av kännetecknen för Obereisenbuchners ledarskap är hans engagemang för digitalisering. Han lanserade sin egen hemsida för att göra Wastlhuber-snickeriet synligt på nätet. Med ett brett utbud av tjänster, allt från högkvalitativt bygg- och möbelsnickeri till en eventuell utbyggnad för entreprenadarbeten, har snickeriet gjort sig ett namn både i Mühldorf och i hela Europa.

Snickarutbudet omfattar möbelkonstruktion, inredning, tak samt tillverkning av fönster och dörrar. Framtidsplaner inkluderar även trappkonstruktion som erbjuder kunderna individuella, handgjorda lösningar. Framför allt talar tillförlitligheten och den goda servicen för snickeriföretaget Wastlhuber, som alltid har stått för kvalitet och fortsätter att stödja sina kunder i planeringen och genomförandet av deras projekt.

Företagsöverträdelse är inte bara viktigt för Wastlhubers snickeriverksamhet. Att säkerställa att teknisk kunskap och färdigheter förs vidare till nästa generationer ses också som väsentligt i hela branschen. En välplanerad successionsprocess är avgörande för snickeriverksamhetens stabilitet och fortsatta existens. Actova framhåller att tidig successionsplanering, helst minst fem år före den planerade förändringen, är av stor vikt för att hitta lämpliga efterträdare och integrera dem i företaget.

Wastlhubers snickeriverkstad står inte bara för en imponerande tradition, utan också för framtidsinriktad företagsledning. Obereisenbuchner ser sin roll inte bara som ett jobb, utan snarare som ett kall, som lovar positiv utveckling för de kommande åren.

För alla som är intresserade av de omfattande tjänsterna och historien om Wastlhuber snickeriet, finns ytterligare information tillgänglig den officiella webbplatsen att hitta. Vi kan inte vänta på att se vilken ny utveckling som väntar oss i Mühldorf.

Innsalzach24 fortsätter att rapportera om aktuella händelser kring snickeri.