Trainees em Rosenheim: Dr. Trainee ajuda mais de 1.700 jovens talentos!

Trainees em Rosenheim: Dr. Trainee ajuda mais de 1.700 jovens talentos!

Em Rosenheim, as portas do suporte digital estão abertas a cerca de 1.750 estagiários. Com o serviço online “Dr. Azubi” da Federação Alemã de Sindicatos (DGB), os jovens têm a oportunidade de esclarecer dúvidas e discutir problemas que surgem durante a sua formação. O presidente distrital do IG BAU Oberbayern, Harald Wulf, destaca as vantagens desta plataforma e destaca os “horários de consulta 24 horas por dia, 7 dias por semana” que estão sempre disponíveis. O serviço pode ser acessado em www.dr-azubi.de.

Para muitos jovens de Rosenheim que estão apenas iniciando a vida profissional, a nova formação pode ser um desafio. Wulf explica que temas como adequação da remuneração do treinamento, horas extras, direito a férias e riscos à saúde estão regularmente na agenda. Os estagiários também podem ter seus contratos verificados pelo sindicato para garantir que tudo está correto.

Apoio durante o treinamento

Em muitos casos, a pessoa de contacto permanente é o conselho de empresa, que desempenha um papel importante quando surgem problemas na empresa. Wulf enfatiza a necessidade de discussões com os superiores, principalmente se forem atribuídas tarefas que não correspondam ao conteúdo do treinamento. Muitos formandos muitas vezes não sabem por onde começar e é aí que entra o serviço.

Mas não é apenas o apoio durante a formação que desempenha um papel: a escolha da carreira certa também é crucial. Se você olhar ao redor, verá que existem vários estágios em diferentes setores. Pontos de contato como bildung.de listam uma variedade de profissões e programas de treinamento, desde profissões técnicas até empregos criativos.

Escolha de carreira e apoio financeiro

Para os formandos que talvez ainda estejam indecisos sobre a direção que pretendem seguir, existem várias opções de filtros com base nas qualificações académicas. Estes incluem, entre outras coisas, o diploma do ensino secundário, o diploma do ensino técnico ou mesmo o certificado de conclusão do ensino secundário. As profissões populares incluem mecânico de fábrica, assistente de cuidados geriátricos e muito mais. As carreiras listadas são amplas e oferecem inúmeras oportunidades para todos os interesses.

Outro tema que surge frequentemente é o apoio financeiro durante a formação. O apoio está disponível através do BAföG ou do auxílio à formação profissional (BAB). Entre outras coisas, também são discutidos os custos de aluguel durante o período de treinamento. Estes podem ser relativamente elevados, especialmente em áreas urbanas. Wulf e a agência de emprego recomendam a criação de uma reserva financeira antes do início do treinamento, para poder cobrir despesas inesperadas.

Acomodações como dormitórios para jovens e estudantes são frequentemente alternativas com boa relação custo-benefício. Procurar um apartamento próprio pode rapidamente tornar-se caro, por isso é aconselhável procurar alojamento adequado em tempo útil. Se você não conseguir fazer isso sozinho, procure o apoio da sua empresa de treinamento.

No geral, verifica-se que a transição da vida escolar para a vida profissional é um momento emocionante, mas também desafiador para muitas pessoas. No entanto, com o serviço e suporte certos, esta etapa pode ser muito mais fácil.