Spécialistes nouvellement diplômés : 42 diplômés font la fête à Holzminden
Le 19 juillet 2025, 42 diplômés ont célébré leur formation chez Symrise, Tesium et Symotion à Holzminden avec la remise de certificats et de félicitations.

Spécialistes nouvellement diplômés : 42 diplômés font la fête à Holzminden
Un heureux événement a été célébré aujourd'hui à Holzminden : 42 jeunes spécialistes ont terminé avec succès leur formation chez Symrise, Tesium et Symotion. Ces réalisations ont été récompensées par une cérémonie de remise de certificats à la cantine Symrise, décorée pour l'occasion de manière festive. Les formateurs et collègues ont félicité les diplômés pour la réussite de leurs examens, créant ainsi une atmosphère chaleureuse pendant la célébration.
L'événement a été ouvert par le responsable des ressources humaines de l'EAME, André General, et la responsable de la formation, Petra Brychcy, qui ont exprimé dans leurs salutations leur enthousiasme et leur fierté pour la formation réalisée. Cette année est particulièrement remarquable puisque pour la première fois, deux informaticiens ont complété avec succès leur formation chez Symrise.
Une large gamme d'apprentissages
Les diplômés ont été formés dans divers domaines couvrant les aspects techniques, scientifiques, commerciaux et logistiques. Ce qui est particulièrement remarquable, c'est que les 42 stagiaires ont réussi leurs examens, la plupart avec d'excellents résultats. Chacun des spécialistes nouvellement qualifiés a reçu un certificat IHK, un certificat Symrise et un cadeau.
Les diplômés de Tesium comprennent les mécaniciens industriels Kevin Helm et Ahmet Tursun ainsi que les ingénieurs électroniciens pour le génie industriel Eyleen Niekamp, Jonas Wintermeyer, Jendrik Alburg, David Lückemeyer et Lukas Prange. De Symotion sont venus Sebastian Reese, diplômé en tant que spécialiste de la logistique d'entrepôt, et Tim Piechatzek, qualifié en tant que commis aux services d'expédition et de logistique.
- Fachkräfte von Symrise:
- Chemikanten: Can Demir, Emirhan Karaca, Noah Hesse, Sabri-Can Dogu, Mahmoud Hussein, Mahmoud Ibrahim, Dylan Kohlmeyer, John Krieger, Raul Serban, Julius Sietz, Mahircan Yildiz, Baris Yilmaz.
- Chemielaboranten: Julia Beyer, Kevin Meyer, Jan-Erik Pierskalla, Stefan Rode, Dominik Schäfer, Anico Schramm, Josefine Seiler, Robin Struckmeier.
- Industriekaufleute: Fabian Christoph, Lilian Collatz, Alina Golovchuk, Elias Rauscher, Marlene Schliefkowitz, Sven Schönemann.
- Bachelor of Arts: Felix Ahlborn, Carla Drüke, Darvin Fischer, Mara Hoffmann, Lorenz Hühold.
- Fachinformatiker: Max Grundig, David Schröder.
Un engagement fort en faveur de la formation
Symrise s'engage dans la formation depuis environ 60 ans et remporte régulièrement des succès notables, notamment des places sur le podium des gagnants nationaux. L'objectif de l'entreprise est de recruter des collaborateurs qualifiés, ce qui se reflète également dans le nombre élevé d'examens réussis. Tous les postes de formation pour 2025 ont déjà été pourvus et les candidatures ne seront plus prises en considération le temps de la préparation des offres d'emploi pour 2026. Des informations à ce sujet sont disponibles sur le site Web de Symrise symrise.com signalé.
Mais le marché du travail est également confronté à des défis. Selon l'Observatoire des travailleurs qualifiés du ministère fédéral du Travail et des Affaires sociales, on prévoit une augmentation du nombre de personnes sans qualification, même si le nombre de postes vacants dans les années à venir ne suffira probablement pas à compenser cette augmentation. La pénurie de travailleurs qualifiés a déjà un impact sur diverses industries et les changements démographiques deviennent perceptibles. Des informations à ce sujet peuvent être trouvées sur le site Internet du BMAS. bmas.de.
En résumé, la cérémonie réussie de remise des diplômes aux diplômés de Symrise, Tesium et Symotion témoigne non seulement de leurs réalisations individuelles, mais aussi du fort engagement en faveur de la formation de ces entreprises, qui répond aux exigences changeantes du marché du travail.