Tiesvedību plūdi pret atalgojumu: Lejassaksijas ierēdņi cīnās pretī!

Tiesvedību plūdi pret atalgojumu: Lejassaksijas ierēdņi cīnās pretī!

Lejassaksijā notikumi virmo: ierēdņu atalgojuma jautājums joprojām rada spriedzi starp štata valdību un arodbiedrībām. Lai gan valdība uzstāj uz nostāju, ka algas ir atbilstoši regulētas, Vācijas Arodbiedrību konfederācija (DGB) aicina piekāpties, raksta [ndr.de](https://www.ndr.de/nachrichten/niedersachsen/erste-Klage-gegen-helfer-besoldung-in-niedersachsen-dgb, civilservants-10,4.html). DGB priekšsēdētājs Mehrdad Payandeh skaidri pauž savu nepatiku pret štata valdību un uzsver, ka steidzami nepieciešams atkārtots novērtējums.

Situācija ir pasliktinājusies galvenokārt Finanšu ministrijas prasības dēļ, kas uzdeva Lejassaksijas iestādēm neatlikt ierēdņu iebildumus par atalgojumu. Līdz 2023. gadam šādu iebildumu pietika ar vienu reizi. Savukārt no šī gada amatpersonām ar iestādēm būs jāsazinās katru gadu. Tā rezultātā daudzi no viņiem varētu būt spiesti veikt juridiskas darbības, jo viņi saskaras ar noraidījumu.

Aktuālās tiesas prāvas un tiesas prāvas

Pirmās sūdzības jau ir saņemtas pēdējo nedēļu laikā, kā ziņo gew-nds.de. Taču tiesvedība Braunšveigas Administratīvajā tiesā ir apturēta, kas nozīmē, ka tā netiks turpināta līdz pieteikuma iesniegšanai. Vēl viena lieta tika ierosināta arī Hannoverē, kur prasītājs ierosināja lietu apturēt līdz Federālās Konstitucionālās tiesas lēmuma pieņemšanai.

Zīmīgi, ka Osnabrikas, Līneburgas un Oldenburgas administratīvajās tiesās vēl nav saņemtas prasības. Šajā saspringtajā situācijā DGB uzskata, ka savas pozīcijas stiprina apturētā tiesvedība.

Izmaiņas darba samaksas likumā

Šīs strīdīgās situācijas fons ir izmaiņas Lejassaksijas algu likumā, kas stājās spēkā 2023. gadā. Jaunie noteikumi ir paredzēti, lai izveidotu oficiālus alimentus. Tomēr arodbiedrības kritizē, ka, neskatoties uz palielinātu minimālo attālumu līdz pamata apsardzei, joprojām pastāv problēmas ar atalgojumu. Tas jo īpaši attiecas uz atšķirību starp algu grupām un ģimenes papildu pabalstu, kas, pēc DGB domām, nav likumīgs.

Hamburgas Administratīvās tiesas lēmums, kas pieņemts 2024. gada 17. oktobrī, apstiprina šīs bažas. Tiesa konstatēja, ka darba alga nesasniedz minimālo attālumu līdz pamata drošības līmenim un ir konstatēti distances prasības pārkāpumi. Darbinieki tiek aicināti iesniegt iebildumus, jo varas iestādes vēl nav pieņēmušas lēmumu par to.

Ierēdņiem arī uzdots līdz 2024. gada 31. decembrim rakstiski iesniegt Lejassaksijas valsts atalgojuma un pensiju birojam (NLBV) savus iebildumus par atmaksātajiem maksājumiem, ja viņi vēlas izvirzīt attiecīgas prasības. Tagad NLBV ir atcēlusi iebildumu apturēšanu līdz 2022.gadam, kas nozīmē, ka pieteikumi tagad atkal tiks aktīvi izskatīti.

Rezumējot, var teikt, ka vētrainā diskusija par ierēdņu atalgojumu Lejassaksijā nebūt nav beigusies. Ierēdņi saskaras ar problēmām, kas ir jāpārvar, ja viņi vēlas aizstāvēt savas tiesības uz taisnīgu atalgojumu.