Αστυνομία στο Lüneburg: Σταμάτησαν οι προαγωγές - στο επίκεντρο το φύλο!

Αστυνομία στο Lüneburg: Σταμάτησαν οι προαγωγές - στο επίκεντρο το φύλο!

Στο αστυνομικό τμήμα του Lüneburg, οι προαγωγές βρίσκονται σε κίνδυνο. Αυτή τη στιγμή, 26 αστυνομικοί δεν μπορούν να προαχθούν από το μισθολογικό επίπεδο Α10 σε Α11. Ο λόγος για αυτό έγκειται στη συνεχιζόμενη διαδικασία ενώπιον του διοικητικού δικαστηρίου, στο οποίο οι υπάλληλοι έχουν υποβάλει αιτήσεις για προσωρινή νομική προστασία. Η μήνυση στρέφεται κατά μιας επίμαχης διαδικασίας στο αστυνομικό τμήμα του Ούελζεν που έχει σκοπό να ευνοήσει ειδικά τις γυναίκες, η οποία αντιμετωπίζεται με σκεπτικισμό από πολλούς συναδέλφους. Σύμφωνα με μια αρχική απόφαση των δικαστών του Lüneburg, μια «αλλαγή των προτύπων υπέρ του γυναικείου φύλου» είναι αντισυνταγματική. Η απόφαση επικεντρώνεται στην «καταλληλότητα, ικανότητα και επαγγελματική απόδοση» ως κεντρικά κριτήρια για τις προαγωγές, όπως αναφέρει η Lüneburg aktuell.

Επιπλέον, διατυπώθηκαν σοβαρές καταγγελίες κατά του αστυνομικού τμήματος, που αφορούσαν την αύξηση της ποσόστωσης των γυναικών σε διευθυντικές θέσεις. Ένα εσωτερικό έγγραφο που αποκάλυπτε διαρροές οδήγησε σε αποφασιστικότητα να αξιολογηθούν αρνητικά όχι μόνο οι επιδόσεις αλλά και το φύλο στις αξιολογήσεις ανδρών αστυνομικών. Οι δικαστές το χαρακτήρισαν ως παραβίαση του Βασικού Νόμου. Το διοικητικό δικαστήριο απαιτεί δίκαιη και δίκαιη αξιολόγηση των φύλων όλων των αστυνομικών. Λόγω αυτών των διαδικασιών, οι προαγωγές στο επίπεδο Α11 έχουν σχεδόν σταματήσει εδώ και ενάμιση χρόνο, γεγονός που οδηγεί σε σημαντική εκκρεμότητα, καθώς η Landezeitung εξηγεί λεπτομερώς.

Κριτική και υποστήριξη

Η Ένωση Γερμανών Ερευνητών Εγκλημάτων (BdK) έχει ήδη πιέσει το αστυνομικό τμήμα και κάνει λόγο για εντελώς ακατάλληλη προσέγγιση στην προώθηση των γυναικών. Επικρίνεται ότι μια άτυπη προσέγγιση τεκμηριώθηκε στο Uelzen που δεν συμμορφώνεται με τις κατευθυντήριες γραμμές. Το BdK εκπροσωπεί περίπου 800 μέλη και ζητά την ορθή εφαρμογή των μέτρων ισότητας. Σύμφωνα με τον Stefan Franz, εκπρόσωπο του κρατικού εκτελεστικού συμβουλίου, είναι σημαντικό η προώθηση των γυναικών να εφαρμόζεται σωστά. Πρώην και ενεργοί δημόσιοι υπάλληλοι αναφέρουν επίσης εσωτερική πίεση να εξετάζουν συστηματικά τις γυναίκες και τους υπαλλήλους μερικής απασχόλησης για προαγωγές.

Αν και η υπουργός Εσωτερικών Daniela Behrens περιγράφει την υπόθεση ως «μη σημαντική για την αστυνομία της Κάτω Σαξονίας», ο Φραντς το βλέπει διαφορετικά. Ο ίδιος και άλλες επικριτικές φωνές επισημαίνουν ότι αυτές οι πρακτικές μπορούν να παρατηρηθούν όχι μόνο στο Lüneburg, αλλά και σε άλλα τμήματα. Αυτό καθιστά τον ρόλο των υπαλλήλων ίσων ευκαιριών ακόμη πιο σημαντικό σε αυτή τη συζήτηση. Δραστηριοποιούνται για πάνω από 30 χρόνια και δεσμεύονται για ίσες ευκαιρίες. Μια τρέχουσα μελέτη δείχνει τις προκλήσεις και τις ευκαιρίες που φέρνει η εργασία για την ισότητα στην αστυνομία, ειδικά όσον αφορά τις δομές υποστήριξης που παρέχει η αστυνομική ένωση, όπως συνοψίζει ο Böckler.

Συνολικά, η κατάσταση παραμένει τεταμένη και η συζήτηση για την ισότητα των φύλων στην αστυνομία συνεχίζει να παρακολουθείται σαν γεράκι. Μένει να δούμε πώς θα εξελιχθούν οι νομικές διαδικασίες και ποια μέτρα θα λάβει το Αστυνομικό Τμήμα του Lüneburg για να επιλύσει τη συνεχιζόμενη συσσώρευση προαγωγών.