DSW21 acorta la formación de los conductores de trenes ligeros: ¡más puestos de trabajo para Dortmund!

DSW21 acorta la formación de los conductores de trenes ligeros: ¡más puestos de trabajo para Dortmund!

La ciudad de Dortmund se compromete cada vez más a garantizar una movilidad sostenible para sus ciudadanos. DSW21, la filial de propiedad absoluta de la ciudad, ha reducido la formación para los conductores de trenes ligeros de tres meses y medio a ocho semanas. Esta medida permite formar a 72 nuevos conductores al año, en lugar de los 60 anteriores. Ruhr24 informa que se han revisado los métodos de aprendizaje y que un instructor de conducción adicional apoya a los aspirantes al tren ligero conductores.

Lo que es particularmente notable es la reducción del tamaño del grupo durante el entrenamiento. En lugar de los doce participantes como antes, ahora el grupo suele tener sólo cuatro personas, lo que garantiza tiempos de conducción más activos. Después de graduarse, los nuevos conductores recibirán formación práctica en forma de doce días de formación para conductores bajo la dirección de colegas experimentados. Además, durante este tiempo los alumnos reciben su salario completo.

Ofensiva de socorro y reclutamiento

Desde principios de 2025, hay días de alivio para los viajeros en los que se cancelan los viajes para garantizar una movilidad más fluida. Sin embargo, esta normativa se retirará tan pronto como se contrate a los nuevos conductores. Desde otoño de 2024 se lleva a cabo una amplia ofensiva de contratación en DSW21 para aumentar el personal y garantizar la calidad del transporte público local.

Mientras tanto, la formación en autobús en DSW21 se mantiene sin cambios y dura cinco meses. DSW21 muestra así que el transporte público local en Dortmund se refuerza continuamente Ausbildung.de.

DSW21 – Una garantía de movilidad

DSW21 es conocido como garantía de movilidad para los ciudadanos y no sólo garantiza el transporte de pasajeros, sino también un suministro fiable de energía y agua en Dortmund. En el grupo DSW21 trabajan unos 3.800 empleados, que transportan cada año a unos 135 millones de pasajeros en autobús y tren. Además, DEW21, la empresa de energía y agua de Dortmund, desempeña un papel crucial en la región suministrando gas natural, electricidad, calor y agua a unas 600.000 personas Dortmund.de.

A pesar de esta evolución positiva, un estudio de Greenpeace muestra que la expansión del transporte público en Dortmund ha avanzado poco desde 2023, lo que sitúa a la ciudad en el puesto 13 entre 30 ciudades. Es aún más importante que DSW21 y la ciudad de Dortmund sigan trabajando activamente para mejorar la movilidad y adaptar su oferta a las necesidades de los ciudadanos.

En general, queda por ver cómo estas iniciativas darán frutos en los próximos años. Sin embargo, una cosa es segura: Dortmund y DSW21 se toman en serio la mejora de la movilidad para todos.