Suche
Mein Konto
Különleges nyári szabályozás: korábbi munkaidő a Mettmann építőtelepi dolgozóinak!
A Mettmann a hővédelmi intézkedések megtétele érdekében módosítja az építőipari raktár munkaidejét. Arra kérik a lakosságot, hogy koordinálják a hulladékelhelyezést.
Különleges nyári szabályozás: korábbi munkaidő a Mettmann építőtelepi dolgozóinak!
Forró nyári hőmérséklet és ezzel együtt fontos munkajogi intézkedés: a mettmann-i építőipari raktár úgy döntött, hogy augusztus 31-ig előrehozza dolgozói munkaidejét. Az innováció célja egyértelmű: a munkahelyi hőstressz csökkentése, amely téma egyre fontosabb. Mettmann szerint a munkaidőt egy órával előbbre tolják, hogy megvédjék az alkalmazottakat a szélsőséges hőmérsékletektől. Okos lépés, amely nemcsak az egészséget, hanem a biztonságot is szolgálja.
Ezzel összefüggésben arra kérik a polgárokat, hogy a szemeteskukáikat készítsék elő az előző esti kiürítésre. Ez azt mutatja, mennyire fontos az állampolgárok és a közigazgatás közötti együttműködés, különösen a forró évszakban. Ha a lakóknak kérdésük, problémájuk van, a 980-281-es telefonszámon kereshetik az építkezési raktár központját. Az elérhetőség bizonyos napokon egyértelmű segítséget jelent: hétfőn, szerdán és csütörtökön 8-13 óráig. és kedden 10 órától 12 óráig. Fontos kérdéseiket e-mailben is elküldhetik a baubetriebshof@mettmann.de címre. A jó hír: Az újrahasznosító központ a megszokott időben tart nyitva, és ez a szabályozás nem érinti.
Hőstressz a munkahelyen
A hőstressz problémája nem csak az építőipari raktárban dolgozókat érinti, hanem messzemenő probléma, amely számos iparágban aktuális. A tanulmányok azt mutatják, hogy az éghajlatról alkotott képzetet számos tényező befolyásolja. Az elmúlt években különösen az éghajlatváltozás okozta a nyári hőhullámok gyakoribbá válását, ami jelentős hatással van a munkahelyekre. A DGUV szerint a megnövekedett hőmérséklet egészségügyi problémákat okozhat, és jelentősen korlátozza a dolgozók teljesítményét és jólétét.
De hogyan védheti meg magát a hőstressz negatív következményeitől? A hőterhelés csökkentésére számos intézkedést lehet végrehajtani. Ez magában foglalja a megfelelő műszaki és szervezési védelmi intézkedéseket. A munkaadóknak figyelembe kell venniük a Munkahelyi Rendelet (ArbStättV) szempontjait az optimális beltéri klímafeltételek megteremtése érdekében. Ideális lenne a beltéri maximum 26 Celsius-fokos levegőhőmérséklet és a megfelelő intézkedések a külső területeken a hőterhelés csökkentésére.
Egészségügyi hatások
Nem szabad alábecsülni a hőstressz egészségügyi hatásait. Olyan tünetek jelentkezhetnek, mint a fejfájás, hányinger és akár hőkimerültség is. Ez még fontosabbá teszi, hogy a munkáltatók kockázatértékelést végezzenek, különösen akkor, ha a hőmérséklet emelkedik. A jelenlegi kutatások szerint a kockázatok tudatos kezelése és a védőintézkedések végrehajtása elengedhetetlen a munkavállalók egészségének megőrzéséhez. A munkáltatók számíthatnak a balesetbiztosítók támogatására, akik tájékoztatást és megelőzési ajánlatokat nyújtanak.
Ezeknek az intézkedéseknek nemcsak értelme van, hanem szükségesek is a biztonságos munkakörnyezet biztosításához. Bízni kell abban, hogy más cégek is követik az építőipari raktár példáját, és proaktív intézkedéseket tesznek a munkakörülmények javítása érdekében.