TSV St. Peter-Ording: 1000 eiro ziedojums topošajām sporta zvaigznēm!

TSV St. Peter-Ording: 1000 eiro ziedojums topošajām sporta zvaigznēm!

Aizvakar klusajā St. Peter-Ording tika nosvinēts patīkams notikums: sporta klubs TSV St. Peter-Ording saņēma dāsnu 1000 eiro ziedojumu no HanseWerk grupas meitas uzņēmuma SH Netz. Šie līdzekļi būtu jāiegulda tieši bērnu un jaunatnes darbā, īpaši populārajās jomās futbolā un bērnu vingrošanā. Kampaņa ir daļa no SH Netz darbinieku ievērojamās apņemšanās, kas brīvprātīgi atsakās no centiem no savas algas uz gadu. Tas vēlreiz parāda, kā mazam žestam var būt liela ietekme. Saskaņā ar NDR ziņots, uzņēmums dubulto kopējās summas, kas nozīmē, ka kopumā vienpadsmit klubi Šlēsvigā-Holšteinā gūst labumu no šīs lieliskās iniciatīvas.

HanseWerk grupa, kas apgādā vairāk nekā 3 miljonus klientu Ziemeļvācijā ar elektrību, gāzi un siltumu, parāda arī savu sociālo apņemšanos. Kopš palīdzības fonda “RestCent” dibināšanas 2005. gadā vairāk nekā 470 000 eiro ir sadalīti dažādām bezpeļņas organizācijām, tostarp neskaitāmām patversmēm un atbalsta biedrībām. Uzņēmumu grupas darbinieki kārtējā gadā kolektīvi iekasējuši ap 21 000 eiro, ziņots OpenPR.

Koncentrējieties uz sabiedrību

Taču ne tikai TSV St. Peter-Ording priecājās par atbalstu. Hospice Service Angeln e.V. arī saņēma 1000 eiro no šīs pašas akcijas neizārstējami slimu cilvēku un viņu tuvinieku atbalstam. Vispārējās uzņēmumu padomes priekšsēdētājs Pēteris Grau uzsver, ka pusi no ziedojumiem savākuši darbinieki, kuri sniedz būtisku ieguldījumu, atsakoties no nelielas algas.

HanseWerk grupa nākamgad plāno ziedojumus ziedot iniciatīvām, kas palīdz slimiem un invalīdiem, kā arī bērniem sarežģītās dzīves situācijās. Šī ievirze liecina par pastāvīgu atbalstu sabiedrībai svarīgiem sociālajiem projektiem.

Apņemšanās īstenot enerģijas pāreju

HanseWerk grupa ir pazīstama ne tikai ar savām sociālajām aktivitātēm, bet arī ar inovatīviem risinājumiem energoapgādē. Izmantojot modernas pieejas decentralizētai enerģijas ražošanai un e-mobilitātei, uzņēmums pārvalda aptuveni 850 enerģijas pārveidošanas stacijas un savu dabasgāzes krātuvi. Tādā veidā grupa ne tikai veicina enerģētisko pāreju, bet arī nodrošina jauno speciālistu sagatavošanu šajās uz nākotni vērstajās jomās.

HanseWerk grupa ar saviem sociālajiem un kultūras projektiem un apņemšanos veicināt enerģijas pāreju ir spilgts atbildīgas uzņēmējdarbības piemērs Ziemeļvācijā. Sīkāku informāciju par līdzekļu vākšanas kampaņām un sociālajiem projektiem interesenti var atrast adresē Ziedojumukompass.info.