Silvana Jäkel overtager føringen af ​​liftledere i Jänzendorf!

Silvana Jäkel overtager føringen af ​​liftledere i Jänzendorf!

Jänkendorf, Deutschland - Roland Jäkel har kørt lift manager i Jänzendorf i mange år. I en alder af 70 er han endnu ikke pensioneret, men har taget et vigtigt skridt i virksomhedens rækkefølge. Hans mellemdatter, Silvana Jäkel, blev udnævnt til officiel administrerende direktør. Roland Jäkel forbliver selv registreret som administrerende direktør og er også involveret i Lower Schlesien -iværksætteren.

Beslutningen om efterfølger var en tidlig overvejelse for Roland Jäkel, som han tog efter et økonomisk seminar. I sin familie var virksomheden altid et centralt punkt, fordi ikke kun Silvana, men også hendes to søstre lærte i familievirksomheden og er aktive der. Silvana afsluttede sin uddannelse som kontorkontor i familievirksomheden og fik over 26 års erfaring. Senest var hun ansvarlig for personalet og kontrol.

Betydningen af ​​rækkefølge i familievirksomheder

Familievirksomheder som liftledere er rygraden i den tyske økonomi og har ofte udviklet sig til såkaldte skjulte mestre. I henhold til deloitte er bæredygtighed, innovativ styrke og modet til at ændre succes for disse specialiserede virksomheder. Derudover er den vellykkede implementering af en generationsændring ofte kompleks, især afhængigt af virksomhedens størrelse og ejerstruktur.

som undersøgelse af deloitte , familievirksomheder i specielt har masteret Pandemy-usædvanligt godt. På trods af udfordringerne viste 27% af virksomhederne høj modstandsdygtighed og optimistiske fremtidsudsigter. Et bemærkelsesværdigt aspekt er den accelererede digitale transformation, der blev udført som svar på Covid-19-pandemi i 69% af de undersøgte ledere over hele verden.

Tyske virksomheders modstandsdygtighed er bemærkelsesværdig, selvom 63% af de undersøgte overvejer den strammede konkurrence og markedssekvenserne for pandemi som risici. Ændring til digital transformation er lidt langsommere end ønsket sammenlignet med det globale gennemsnit sammenlignet med det globale gennemsnit. Ikke desto mindre viser det sig, at engagementet og planlægningen, især i familievirksomheder, er nøglen til overlevelse i vanskelige tider.

For Roland Jäkel og hans virksomheds lift manager er efterfølgeren nu sikret. Forbindelsen mellem tradition og strategisk fremsyn er fast forankret i familien og dermed også håbet om at fortsætte med at gennemføre virksomheden.