Silvana Jäkel assume il comando dei manager dell'ascensore a Jänzendorf!

Silvana Jäkel assume il comando dei manager dell'ascensore a Jänzendorf!

Jänkendorf, Deutschland - Roland Jäkel gestisce il responsabile dell'ascensore a Jänzendorf per molti anni. All'età di 70 anni non si è ancora ritirato, ma ha fatto un passo importante nella successione aziendale. Sua figlia di mezzo, Silvana Jäkel, è stata nominata amministratore delegato ufficiale. Lo stesso Roland Jäkel rimane registrato come amministratore delegato ed è anche coinvolto nell'imprenditore della Slesia inferiore.

La decisione di successore fu una prima considerazione per Roland Jäkel, che prese dopo un seminario economico. Nella sua famiglia, la compagnia è sempre stata un punto centrale, perché non solo Silvana, ma anche le sue due sorelle hanno imparato nell'azienda di famiglia e sono attive lì. Silvana ha completato la sua formazione come impiegato dell'ufficio nell'azienda di famiglia e ha acquisito oltre 26 anni di esperienza. Più di recente, è stata responsabile del personale e del controllo.

L'importanza della successione nelle imprese familiari

Le aziende familiari come gli ascensori sono la spina dorsale dell'economia tedesca e si sono spesso sviluppate nei cosiddetti campioni nascosti. Secondo Deloitte sono sostenibilità, forza innovativa e il coraggio di cambiare le aziende specializzate. Inoltre, la riuscita implementazione di un cambiamento di generazione è spesso complessa, in particolare a seconda delle dimensioni e della struttura del proprietario dell'azienda.

Come lo studio di Deloitte , Famiglia in particolare hanno masterdy Eccechally Bene. Nonostante le sfide, il 27% delle aziende ha mostrato elevata resilienza e prospettive future ottimistiche. Un aspetto notevole è la trasformazione digitale accelerata, che è stata effettuata in risposta alla pandemia di Covid-19 nel 69% dei dirigenti intervistati in tutto il mondo.

La resilienza delle società tedesche è notevole, anche se il 63% degli intervistati considera la rafforzata concorrenza e le sequenze di mercato della pandemia come rischi. La modifica della trasformazione digitale è un po 'più lenta di quanto desiderato rispetto alla media globale rispetto alla media globale. Tuttavia, si scopre che l'impegno e la pianificazione, specialmente nelle imprese di famiglia, sono la chiave per sopravvivere nei momenti difficili.

Per Roland Jäkel e la sua compagnia Lift Manager, il successore è ora assicurato. La connessione tra tradizione e lungimiranza strategica è saldamente ancorata in famiglia e quindi anche la speranza di continuare a condurre con successo l'azienda.