Bosch Engineering: 380 job væk! Fratrædelsesgodtgørelser på op til 30.000 euro!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Bosch Engineering planlægger at nedlægge 380 arbejdspladser i Abstatt (Heilbronn) inden 2027 på grund af overkapacitet i bilindustrien.

Bosch Engineering plant bis 2027 einen Abbau von 380 Stellen in Abstatt (Heilbronn) aufgrund von Überkapazitäten in der Autoindustrie.
Bosch Engineering planlægger at nedlægge 380 arbejdspladser i Abstatt (Heilbronn) inden 2027 på grund af overkapacitet i bilindustrien.

Bosch Engineering: 380 job væk! Fratrædelsesgodtgørelser på op til 30.000 euro!

Det er med beklagelse, at vi i dag skal rapportere om de massive ændringer hos Bosch Engineering. Virksomheden har meddelt, at den vil skære op til 460 stillinger, med 380 stillinger berørt i de tyske lokationer Abstatt og Holzkirchen. Disse trin er et svar på de spændte forhold i bilindustrien, som er præget af overkapacitet og omkostningspres. Nedskæringerne skal finde sted på verdensplan inden udgangen af ​​2027, og de ansvarlige har understreget, at denne proces skal udformes på en socialt ansvarlig måde. Merkur rapporteret.

Den nuværende situation er ikke let for mange medarbejdere. Enhver, der har arbejdet i virksomheden i mindst to år, kan forvente en fratrædelsesgodtgørelse på omkring 30.000 euro. Derudover vil medarbejdere, der forlader virksomheden inden udgangen af ​​oktober 2025, modtage to måneders løn som bonus. Bosch Engineering, der er en del af Bosch-koncernen, har i alt omkring 3.000 ansatte på verdensplan, heraf omkring 2.200 i Tyskland. I lyset af de udfordringer, der følger af stagnerende bilproduktion og det høje investeringspres i overgangen til e-mobilitet, er denne foranstaltning desværre blevet nødvendig Tiden.

Økonomisk baggrund

Virksomheden, der blev grundlagt i 1999 og har specialiseret sig i udvikling for bil- og motorproducenter, står over for et svagere marked for ingeniørydelser. Hertil kommer, at usikkerheder forårsaget af global toldpolitik og voksende konkurrence, især fra kinesiske leverandører, forstyrrer situationen yderligere. Administrerende direktør Johannes-Jörg Rüger understregede, at strukturelle tilpasninger var uundgåelige, og at disse skulle tages i betragtning under planlægningen.

Som forberedelse til de nødvendige besparelser blev der ikke blot varslet nedskæringer, men også den ugentlige arbejdstid for ansatte i Tyskland blev reduceret, hvilket resulterede i en tilsvarende løntilpasning. Hele Bosch-koncernen planlægger at nedlægge i alt 13.000 job i mobilitetssektoren og vil også lukke to lokationer i Power Tools-branchen. Det er et tydeligt tegn på de udfordringer, som hele branchen står over for, viser analysen Advokat forretningsmand.

De kommende måneder bliver en udfordrende tid for mange Bosch Engineering-medarbejdere og deres familier. Det er tilbage at håbe, at de berørte mennesker hurtigt vil finde nye perspektiver, og at de sociale dæmpningsforanstaltninger vil blive gennemført med succes.