Prana-tec ziņo par bankrotu: izstāšanās no Hymer piemeklē Ostrach piegādātāju!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Prana-tec GmbH Ostrahā iesniedz bankrotu, kas skar 16 darbiniekus. Galvenais iemesls: lielākā klienta Hymer atsaukšana.

Prana-tec GmbH in Ostrach meldet Insolvenz an, betroffen sind 16 Mitarbeiter. Hauptgrund: Rückzug des Großkunden Hymer.
Prana-tec GmbH Ostrahā iesniedz bankrotu, kas skar 16 darbiniekus. Galvenais iemesls: lielākā klienta Hymer atsaukšana.

Prana-tec ziņo par bankrotu: izstāšanās no Hymer piemeklē Ostrach piegādātāju!

Ostrahas reģionā ažiotāžu izraisa specializētā mobilo māju piegādātāja Prana-tec GmbH maksātnespēja. Uzņēmums iesniedza bankrota pieteikumu 2025. gada 1. septembrī pēc tam, kad bija jātiek galā ar sava lielākā klienta, mobilo māju ražotāja Hymer, atsaukšanu. Prana-tec situācija krasi pasliktinājās, jo pasūtījums tika samazināts no sākotnējiem 800 līdz tikai 300 vienībām gadā, kas uzņēmumam vairs nebija izdevīgi. Merkurs ziņo, ka šis samazinājums būtiski izraisīja maksātnespēju un pārmērīgas parādsaistības, kuru dēļ tagad bija nepieciešams bankrots.

Par atlikušo aktīvu sadali rūpēsies maksātnespējas administrators advokāts Maikls Vinterhofs no Ulmas. Rūgti 16 skartajiem darbiniekiem: viņi jau tika atlaisti 2025. gada jūlija beigās, un jaunas darba iespējas joprojām ir neskaidras. Rīkotājdirektors, kurš vēlas saglabāt savu identitāti anonīmu, sacīja, ka daudzi vidējie uzņēmumi Vācijā šobrīd cīnās ar masveida izdzīvošanas problēmām. Švābu arī ziņo par izaicinājumiem, ko rada augstās enerģijas cenas un birokrātija, kas daudziem uzņēmumiem liek pārcelt ražošanu uz ārzemēm.

Pieaug maksātnespējas vilnis

Prana-tec bankrots nav izolēts. Vācijas ekonomika saskaras ar maksātnespējas vilni, ko izraisa daudzi faktori. Saskaņā ar ziņojumu Vācijas biznesa ziņas Uzņēmumu bankrotu skaits 2024. gadā palielinājās par 30 procentiem, un sagaidāms, ka 2025. gadā tas būs vēl lielāks. Īpaši skartas ir tādas nozares kā automobiļu piegādātāji, mašīnbūve un būvniecības nozare.

Demogrāfiskā attīstība, pieaugošās enerģijas un personāla izmaksas, kā arī ekonomikā esošā nenoteiktība veicina šo drūmo līdzsvaru. Aptuveni 541 000 uzņēmumu īpašnieku domā par slēgšanu nākamajos piecos gados, no kuriem 231 000 plāno 2025. gadā. Kvalificētu darbinieku trūkums un pēcteču trūkums ir vēl viens izaicinājums, ar ko nākas saskarties daudziem uzņēmumiem.

Ceļš uz priekšu

Prana-tec rīkotājdirektors saskata mazas iespējas īstermiņā iegūt jaunus klientus un pauž nožēlu par savu ilggadējo darbinieku atlaišanu, no kuriem daudzi jau ir atraduši jaunu darbu. Šī situācija atspoguļo lielo ainu, kurā atrodas daudzi vidējie uzņēmumi: izdzīvo vai atsakās. Daudzi uzņēmēji steidzami vēlas politiskus pasākumus, lai uzlabotu pamatnosacījumus un atbalstītu mazos un vidējos uzņēmumus.

Liela daļa uzņēmumu šobrīd saskaras ar skaidru vēstījumu: kaut kas ir jādara, lai Vācijas ekonomikas mugurkauls – vidējie uzņēmumi – vairs nesaslimtu.