مستقبل صناعة السيارات في بادن فورتمبيرغ: هل عشرات الآلاف من الوظائف مهددة؟

مستقبل صناعة السيارات في بادن فورتمبيرغ: هل عشرات الآلاف من الوظائف مهددة؟

صناعة السيارات في بادن فورتمبيرغ على حافة الهاوية: حوالي نصف مليون وظيفة تعتمد بشكل مباشر على شركات مثل مرسيدس وبورشه وبوش وماهلي. وهناك خطر حدوث تخفيضات كبيرة في الوظائف في السنوات المقبلة، الأمر الذي سيكلف عشرات الآلاف من الوظائف. مكتبة الوسائط ARD تشير التقارير إلى أن هذا التطور يجلب مخاوف وجودية للعديد من العائلات. أصبحت المخاوف بشأن قروض المنازل ومستقبل الخطط التي تلوح في الأفق أمرًا شائعًا. ومن الواضح أن الشعور بانعدام الأمن ملحوظ بين السكان.

النقابات العمالية في حالة تأهب وهي ملتزمة بشدة بالحفاظ على الوظائف وتوضيح الآفاق المستقبلية. ولا يوصف الوضع بأنه انكماش اقتصادي مؤقت، بل إنه تغير هيكلي عميق. تُطرح الآن أسئلة حول كيفية نجاح التحول في عالم العمل.

الابتكارات والفرص الجديدة

ولمواجهة التراجع الوشيك، تستثمر البلاد في الابتكارات المحلية، بما في ذلك الذكاء الاصطناعي. يتم بناء حديقة ابتكارات الذكاء الاصطناعي IPAI في هايلبرون، ويجري العمل في Cyber ​​Valley في توبنغن. ومن المأمول أن تخلق هذه الاستثمارات فرص عمل جديدة على المدى القصير. بدأت تظهر بالفعل اتجاهات إيجابية في مجال الطيران والتكنولوجيا الطبية وكذلك في مجال الطاقات المتجددة. صناعة السيارات يؤكد على أن التعامل المسؤول مع البيانات له أيضًا أولوية عالية في عملية التحول هذه.

لكن يبقى السؤال ما إذا كانت التقنيات الجديدة قادرة على تعويض الوظائف المفقودة وما إذا كان الموظفون على استعداد لقبول التغييرات. في إحدى المقابلات، وصف يوهانس شيرل، مهندس البرمجيات السابق في شركة بوش، كيف فقد وظيفته ويعمل الآن في صناعة الدفاع. 20% من الموظفين في شركة تاليس، صاحب العمل الجديد، يأتون من صناعة السيارات. ويؤكد شيرله أنه غير رأيه بشأن الصناعة الدفاعية ويقدر الآن مساهمتها في الأمن في أوروبا. مثل هذه التحولات ليست غير شائعة في الصناعة.

التغيير في الصناعة

إن التغيير الهيكلي لا يتطلب توجهاً مهنياً جديداً من المتخصصين فحسب، بل يتطلب أيضاً القدرة على التكيف. يبحث المزيد والمزيد من الموظفين عن وظائف في الصناعات التي تبدو واعدة أكثر، بما في ذلك الأسلحة والتكنولوجيا الطبية وحتى الآن الذكاء الاصطناعي. يتفق الخبراء على أن تغيير عالم العمل سيشكل تحديًا هائلًا. ويدعو سفين كيتنر، نائب رئيس إحدى الشركات في قطاع التكنولوجيا الطبية، إلى مزيد من التعاون بين قطاع الأعمال والسياسة من أجل دعم هذا التغيير على وجه التحديد.

إن حالة عدم اليقين ملحوظة على جانبي المناقشة: فالمواطنون يواجهون أسئلة وجودية، في حين يبحث أصحاب العمل بشكل يائس عن الحلول. ومع ذلك، مع الإطار السياسي الصحيح والنهج المشترك، يمكن لولاية بادن فورتمبيرغ أن تجد منظوراً جديداً. إن تقديم مبادرات لترويج الصناعات الجديدة في أسرع وقت ممكن سيكون أمرًا بالغ الأهمية لمستقبل المنطقة.