Бъдещето на автомобилната индустрия в Баден-Вюртемберг: Застрашени ли са десетки хиляди работни места?

Бъдещето на автомобилната индустрия в Баден-Вюртемберг: Застрашени ли са десетки хиляди работни места?

Автомобилната индустрия в Баден-Вюртемберг е на ръба: около половин милион работни места зависят пряко от компании като Mercedes, Porsche, Bosch и Mahle. Съществува риск от масови съкращения на работни места през следващите години, което ще струва десетки хиляди работни места. ARD медийна библиотека съобщава, че това развитие носи екзистенциални страхове за много семейства. Притесненията относно жилищните заеми и бъдещето на задаващите се планове са нещо обичайно. Чувството на несигурност е ясно забележимо сред населението.

Профсъюзите са нащрек и са силно ангажирани със запазването на работните места и ясните бъдещи перспективи. Ситуацията не се описва като временен икономически спад, а по-скоро като дълбока структурна промяна. Сега се задават въпроси за това как може да успее трансформацията на света на труда.

Иновации и нови възможности

За да противодейства на предстоящия спад, страната инвестира в местни иновации, включително изкуствен интелект. Иновационният парк IPAI за изкуствен интелект се изгражда в Хайлброн и се работи по Cyber ​​​​Valley в Тюбинген. Надяваме се, че тези инвестиции ще създадат нови работни места в краткосрочен план. Вече се очертават положителни тенденции в космическото пространство, медицинските технологии, а също и в областта на възобновяемите енергийни източници. Автомобилна индустрия подчертава, че отговорното боравене с данни също има висок приоритет в този процес на трансформация.

Но остава открит въпросът дали новите технологии са в състояние да заменят загубените работни места и дали служителите са готови да приемат промените. В интервю Йоханес Шерле, бивш софтуерен инженер в Bosch, описва как е загубил работата си и сега работи в отбранителната индустрия. 20 процента от служителите в Thales, неговият нов работодател, идват от автомобилната индустрия. Шерле подчертава, че е променил мнението си за отбранителната индустрия и вече оценява нейния принос за сигурността в Европа. Такива преходи не са необичайни в индустрията.

Промяна в индустрията

Структурната промяна изисква не само нова професионална ориентация от специалистите, но и способност за адаптация. Все повече служители търсят позиции в индустрии, които изглеждат по-обещаващи, включително оръжия, медицински технологии и вече дори изкуствен интелект. Експертите са съгласни: трансформирането на света на труда ще представлява огромно предизвикателство. Свен Кетнер, вицепрезидент на компания в сектора на медицинските технологии, призовава за повече сътрудничество между бизнеса и политиката, за да се подкрепи конкретно тази промяна.

Несигурността се забелязва и от двете страни на дискусията: гражданите са изправени пред екзистенциални въпроси, докато работодателите отчаяно търсят решения. Въпреки това, с правилната политическа рамка и съвместен подход, Баден-Вюртемберг може да намери перспектива. Въвеждането на инициативи за насърчаване на нови индустрии възможно най-бързо ще бъде от решаващо значение за бъдещето на региона.