A baden-württembergi autóipar jövője: munkahelyek tízezrei vannak veszélyben?

A baden-württembergi autóipar jövője: munkahelyek tízezrei vannak veszélyben?

A baden-württembergi autóipar a küszöbön áll: körülbelül félmillió munkahely függ közvetlenül olyan cégektől, mint a Mercedes, a Porsche, a Bosch és a Mahle. Fennáll a veszélye, hogy az elkövetkező években hatalmas létszámleépítésre kerül sor, ami több tízezer állásba kerül. ARD médiakönyvtár beszámol arról, hogy ez a fejlemény sok családban egzisztenciális félelmet okoz. A lakáshitelekkel és a fenyegető tervek jövőjével kapcsolatos aggodalmak mindennaposak. A lakosság körében egyértelműen érezhető a bizonytalanság érzése.

A szakszervezetek készenlétben állnak, és hevesen elkötelezettek a munkahelyek megőrzése és a tiszta jövőképek mellett. A helyzetet nem átmeneti gazdasági visszaesésként, hanem mélyreható szerkezeti változásként írják le. Most olyan kérdések merülnek fel, hogy hogyan lehet sikeres a munka világának átalakítása.

Innovációk és új lehetőségek

A közelgő hanyatlás ellensúlyozására az ország helyi innovációkba, köztük a mesterséges intelligenciába fektet be. Heilbronnban épül a mesterséges intelligencia-innovációs park, az IPAI, a tübingeni Cyber-völgyben pedig folynak a munkálatok. A remények szerint ezek a beruházások rövid távon új munkahelyeket teremtenek. Már most pozitív trendek jelennek meg a repülőgépiparban, az orvostechnikában és a megújuló energiák területén is. Autóipar hangsúlyozza, hogy az adatfelelősségteljes adatkezelés ebben az átalakítási folyamatban is kiemelt prioritást élvez.

A kérdés azonban továbbra is az, hogy az új technológiák képesek-e pótolni a megszűnt munkahelyeket, és a munkavállalók készek-e elfogadni a változásokat. Johannes Scherle, a Bosch korábbi szoftvermérnöke egy interjúban leírja, hogyan veszítette el állását, és most a védelmi iparban dolgozik. Új munkáltatója, a Thales alkalmazottainak 20 százaléka az autóiparból származik. Scherle hangsúlyozza, hogy megváltozott a védelmi iparról alkotott véleménye, és most nagyra értékeli annak hozzájárulását Európa biztonságához. Az ilyen átmenetek nem ritkák az iparágban.

Változás az iparban

A szerkezetváltás nemcsak új szakmai orientációt kíván a szakemberektől, hanem alkalmazkodóképességet is. Egyre több munkavállaló keres olyan pozíciókat, amelyek ígéretesebbnek tűnnek, beleértve a fegyverkezést, az orvosi technológiát és most már a mesterséges intelligenciát is. A szakértők egyetértenek: a munka világának átalakítása óriási kihívást jelent majd. Sven Kettner, egy orvostechnológiai szektorban tevékenykedő cég alelnöke az üzleti élet és a politika szorosabb együttműködését szorgalmazza, hogy kifejezetten támogassák ezt a változást.

A bizonytalanság a vita mindkét oldalán érezhető: az állampolgárok egzisztenciális kérdésekkel szembesülnek, míg a munkaadók kétségbeesetten keresik a megoldásokat. A megfelelő politikai kerettel és közös megközelítéssel azonban Baden-Württemberg perspektívát találhat. A régió jövője szempontjából kulcsfontosságú, hogy a lehető leggyorsabban meghozzák az új iparágak támogatását célzó kezdeményezéseket.