¡AOK Kaufbeuren inicia seminarios innovadores sobre la reforma de la seguridad social 2026!

¡AOK Kaufbeuren inicia seminarios innovadores sobre la reforma de la seguridad social 2026!

En Alemania se producirán cambios significativos en la legislación de seguridad social en 2026, a los que los empresarios y los responsables de recursos humanos en particular deberían estar atentos. En este contexto, AOK Kaufbeuren-Ostallgäu ofrece apoyo a través de un nuevo formato de seminario que aborda específicamente los próximos cambios. A partir del 18 de noviembre de 2025, los interesados ​​podrán participar en los seminarios gratuitos “seminario bajo demanda”, que cubren una variedad de temas, incluido el aumento del salario mínimo y novedades relevantes en el área de los procedimientos de presentación de informes digitales.

Con un total de doce citas disponibles, tanto de día como de noche, AOK permite a los participantes consumir el contenido de forma flexible y a su propio ritmo. Además, los expertos están disponibles en chats en vivo para responder preguntas, lo que hace que el proceso sea aún más interactivo. Si estás interesado, puedes registrarte ahora en aok.de.

Temas importantes en foco

Además, el seminario cubre cambios significativos que son relevantes para las oficinas de recursos humanos y nómina. ¡El AOK señala que a partir de 2025 se producirán cambios en el procedimiento de presentación de informes electrónicos y en el intercambio de datos digitales! tener lugar. En particular, una de las innovaciones clave es la abolición de la separación legal de distritos entre Alemania Oriental y Occidental, que ya no requiere identificadores de distritos legales. Sin embargo, los empleadores deben garantizar que las declaraciones de cotizaciones sigan etiquetadas de manera diferente hasta finales de 2024.

Otro punto clave es la introducción del certificado electrónico de incapacidad laboral (eAU), que desde 2023 solo se transmite digitalmente. A partir de 2025 se añadirán normas adicionales, incluida la notificación de los períodos de rehabilitación y de las estancias hospitalarias. A partir de julio de 2025, la declaración de los niños en el seguro de cuidados de larga duración también se simplificará mediante un procedimiento centralizado.

Innovaciones en el procedimiento de presentación de informes para las empresas

En 2025, también se creará la posibilidad de solicitar digitalmente el certificado de desplazamiento A1 para viajeros transfronterizos. Esto afecta a personas que viven en otro país de la UE y trabajan en Alemania o viceversa. La solicitud se puede enviar fácilmente en línea mediante programas de nómina o el portal de informes de SV. Estos avances facilitan a los empresarios el acceso a la información necesaria y les ayudan a cumplir con los requisitos legales vigentes.

La posibilidad de emitir o revocar electrónicamente el mandato de adeudo directo SEPA también supone un alivio absoluto, ya que reduce significativamente el esfuerzo administrativo. La AOK ofrece un portal especializado que apoya a los empresarios con información sobre novedades jurídicas. Aquí puede seleccionar temas actuales y recibir actualizaciones periódicas por correo electrónico sobre cambios importantes.

Está claro: los próximos cambios en la legislación de seguridad social no sólo traen desafíos, sino también oportunidades. Con sus seminarios y servicios de asesoramiento, la AOK ofrece un valioso apoyo a todos los empresarios de Kaufbeuren-Ostallgäu y más allá. Quien se prepare bien ahora seguramente tendrá una buena mano a la hora de superar con éxito el cambio de año 2025/2026.

Para obtener información detallada y registrarse para los seminarios, visite el sitio web de AOK: aok.de. También puede encontrar más información sobre cambios específicos en el procedimiento de presentación de informes en Barmer barmer.