Politsei tagaajamine põhjustab kaose: juht vigastab ametnikke!
3. novembril 2025 juhtus Ostallgäus pärast riskantset politseijahistamist mitu õnnetust; kaks ohvitseri said vigastada.

Politsei tagaajamine põhjustab kaose: juht vigastab ametnikke!
58-aastane autojuht põhjustas esmaspäeva hommikul maanteel A7 Dietmannsriedi lähedal tõsise intsidendi. Kella 8.40 paiku teatasid liiklejad hoolimatust sõidust, mis viis põneva politsei tagaajamiseni. Hoolimata kohesest otsingust ei õnnestunud põgeneja sõidukit esialgu tuvastada. Kuid 20 minutit hiljem tundsid politseinikud Füssenis auto ära.
Juht eiras peatumismärguandeid ja kihutas suurel kiirusel mööda tänavaid, sõites mitu punast tuld. B17-l Schongau suunas toimus lõpuks ohtlik kokkupõrge kaitsetõkkega. Kuid see polnud veel kõik: teisest sõidukist möödasõidul põrkas ta kokku selle välispeeglitega.
Kahjustused ja vigastused pärast tagaajamist
Eriti ohtlikuks muutusid asjad Lauterbachi ja Ilgeni linnaosade vahel. Põgenik paiskus vastu pargitud politseiautot, milles õnneks ükski ametnik ei viibinud. Seejärel paiskus auto kõrvalasuvale heinamaale, kus see jäi kõvasti kannatada. Juht püüdis tulutult jalgsi põgeneda, kuid politsei tabas ta õigel ajal ja viidi haiglasse. Juhtunus sai kergelt viga kaks politseinikku; üks vajas arstiabi, teine jäi aga töövõimeliseks.
Sõidukitele ja kaitsetõkkele tekitatud kahju ulatub kokku umbes 75 000 euroni. B17 oli õnnetuse uurimise ja koristustööde tõttu kaheks tunniks täielikult suletud. Põgenemise tagamaad on praegu politseiuurimise objektiks. Tunnistajatel või ohus olevatel liiklejatel palutakse teatada Kempteni liikluspolitsei jaoskonda.
Töömaailm muutub
Paindlikkus tööaja korralduses on kinnistunud ja paljude arvates on see suur kergendus. Pendelsõiduajad on lühenenud, mis mitte ainult ei säästa aega ja raha, vaid mõjub ka püsivalt. Ettevõtetel on võimalus rakendada talente sõltumata nende elukohast ning töötajad saavad vabamalt valida, kus nad elavad.
Hoolimata eelistest kaasnevad kaasaegse töökohaga ka väljakutsed. Paljud töötajad teatavad, et töö ja koduelu vaheline joon on hägune ning 60% töötajatest on hädas õhtuti väljalülitamisega. Seoses aruteluga kodus töötamise õiguse üle võiksid sellest kasu saada eelkõige naised. Sellised olulised tegurid nagu vabatahtlik mobiilne töö ja võimalus vahetada kodukontori ja näost näkku töö vahel on muutumas üha enam normiks.
Töömaailm muutub kiiresti ja uute väljakutsetega maadeldes on üks asi kindel: sotsiaal- ja tööõigusraamistik tuleb kohandada uue reaalsusega. Mõned ettevõtted on juba avatud selgetele reeglitele ja toetavale ettevõttekultuurile, mis võiksid tagada homsed töötajad.