Caritas Passau zahajuje revoluční program prevence závislosti!

Caritas Passau zahajuje revoluční program prevence závislosti!

Passau, Deutschland - Silný závazek k zdraví zaměstnanců ukazuje asociaci Caritas pro diecézi Passau e. V. V roce 2023, zejména se zaměřením na prevenci závislosti. Po vývoji v posledních letech, kdy byla podpora zdraví společnosti (BGF) již zavedena v roce 2019 pod heslem „Zdravý život a pracující“, je prevence závislosti 2025 udělena ústředním místem ve strategii asociace. muw-achrichten Zprávy, že došlo k 1. červenci, která dojde k síle.

Program sleduje cíl posílení zdraví i bezpečnosti zaměstnanců a vytvoření podpůrného pracovního prostředí. Zejména je důležité povědomí o rizicích závislých agentů a je informována o zdravotních a sociálních důsledcích. Opatření jsou zaměřena na všechny zaměstnance, přičemž zejména manažeři dostávají praktickou pomoc.

Silný partner v oblasti podpory zdraví

Poradní středisko pro psychosociální rady a léčbu (PSBB) hraje ústřední roli při provádění programu v Passau. Zde dostávají zaměstnanci chráněný rámec pro individuální radu a podporu. Správní rada Stefan Seiderer zdůrazňuje odpovědnost Asociace pro studnu zaměstnanců, zatímco manažer HR Thomas Furthmeier zdůrazňuje význam prevence závislosti na kultuře zdraví v Asociaci Caritas. Martina Matheisl-Schmid z PSBB, která nabízí pokročilé tréninkové akce o prevenci závislosti, jakož i Christina Zieglmeier z oddělení lidských zdrojů a Susanne Borger od celkového zástupce zaměstnance, kteří se aktivně zapojili do rozvoje opatření.

Program pro prevenci závislosti je pouze jedním ze tří pilířů v oblasti správy zdraví při práci, který zahrnuje také řízení operační integrace (BEM) a bezpečnost práce. Caritas sleduje cíl propagace kultury práce v oblasti zdraví a zajištění toho, aby zaměstnanci byli nejen zdraví, ale také se cítí dobře.

Rostoucí požadavky a jejich důsledky

V době, kdy se pracovní život v zásadě změnil, Asociace Caritas také čelí výzvám zvyšujících se požadavků v každodenní práci. Mnoho zaměstnanců zažívá vysoký stres a nadměrné požadavky, což často vede k návykovým látkám, aby se vyrovnal se stresem. závislost-am-workplace popisuje, že za těchto podmínek se může zvýšit užívání léků na výkon, což přináší závažné riziky, jako jsou závislosti a nevhodné vedlejší účinky.

Hlavním cílem podpory zdraví je posílení osobních zdravotních zdrojů a snížení zdravotních rizik. Prevence závislosti na společnosti je o redukci struktur, které podporují návykové látky. Zaměstnanci se aktivně podílejí na detekci stresujících pracovních podmínek, včetně průzkumů zaměstnanců, workshopů a zdravotního kruhu.

Caritasverband sleduje integrační strategii zahrnutím nabídek prevence závislosti na podpoře zdraví a rozvoje personálu. Tato iniciativa ukazuje, jak důležité je propagovat zdravotní kompetence zaměstnanců a manažerů a koordinovat služby na podporu zdraví v rámci řízení zdraví.

S těmito komplexními opatřeními společnost Caritasverband Passau potvrzuje svůj závazek vůči zdraví a dobrému jednání svých zaměstnanců a stanoví silné známky pozitivní a podpůrné pracovní kultury.

Pro více informací o přesných nabídkách a činnostech lze prohlédnout program podpory zdraví na svých webových stránkách: caritas passuau .