Medicinsko osoblje u Hamburgu: Najveće plaće u zemlji, ali skupo za građane!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

U studenom 2025. plaće medicinskog osoblja u Hamburgu porast će na 24,55 eura po satu, dok će se osobni doprinosi za njegu znatno povećati.

Im November 2025 steigen die Löhne für Pflegekräfte in Hamburg auf 24,55 Euro pro Stunde, während die Eigenanteile für Pflege deutlich zunehmen.
U studenom 2025. plaće medicinskog osoblja u Hamburgu porast će na 24,55 eura po satu, dok će se osobni doprinosi za njegu znatno povećati.

Medicinsko osoblje u Hamburgu: Najveće plaće u zemlji, ali skupo za građane!

Posljednjih su godina plaće medicinskog osoblja u Njemačkoj značajno porasle, ove godine posebno u Hamburgu. Prosječna satnica porasla je s 23,20 eura na 24,55 eura u usporedbi s prethodnom godinom, Welt izvještava. Time je Hamburg na vrhu saveznih pokrajina, a slijede ga Sjeverna Rajna-Vestfalija, gdje plaća iznosi 24,21 eura po satu, i Rajna-Falačka sa 24,01 eura. Nasuprot tome, Mecklenburg-Zapadno Pomorje ima najnižu satnicu od samo 22,44 eura.

Na nacionalnoj su razini prosječne plaće po satu u njegovateljima porasle za 4,9 posto na 23,70 eura. Ove brojke dolaze iz krovne udruge društava za zdravstveno osiguranje (GKV), koja sada također navodi da će povećanje plaća rezultirati paralelnim kretanjem osobnih doprinosa za štićenike domova za starije osobe. Čelnik udruge Oliver Blatt rekao je da je bitna pravednija plaća, no istovremeno rastu troškovi za štićenike domova za starije osobe, primjerice za oko 100 eura mjesečno, od čega samo dio osiguravajuća društva za njegu mogu apsorbirati kroz pomoćne naknade.

Povećanje osobnih doprinosa i dodatnih troškova

Rast plaća uzrokuje i povećanje dodatne potrošnje za osiguranje za njegu, koja se procjenjuje na oko 260 milijuna eura godišnje. Međutim, osiguranje za dugotrajnu njegu ograničeno je na pokrivanje samo dijela troškova njege i podrške. Glavni čimbenici koji doprinose troškovima su prije svega troškovi osoblja. Od 2022. ustanove za skrb moraju osigurati da se prema njihovim zaposlenicima postupa pravedno u smislu kolektivnih ugovora ili slično reče Švaba.

Dodatni troškovi za one kojima je potrebna njega također uključuju smještaj, obroke i troškove ulaganja u domove. Odgovorne udruge to ne žele olako shvatiti. Eugen Brysch iz Njemačke zaklade za zaštitu pacijenata istaknuo je da ovakva kretanja utječu na više od milijun ljudi kojima je potrebna njega, a za koje se brinu izvanbolničke službe. Ono što je posebno zabrinjavajuće je da je zamrznut iznos pomoći za ove osobe kojima je potrebna skrb.

Poboljšanja plaća

Za 5,2 posto na 20,26 eura po satu porasle su plaće njegovateljima bez obuke, dok su pomoćnice s najmanje jednom godinom obuke zabilježile rast od 5,7 posto na 22,62 eura. Stručnjaci za njegu mogu očekivati ​​povećanje od 4,4 posto na 27,06 eura po satu. No sadašnje povećanje plaća od 4,9 posto niže je od prošlogodišnjeg, kada je povećanje iznosilo 9 posto. Regionalne razlike u plaćama vidljive su, primjerice, u Berlinu, Brandenburgu i Saskoj, gdje su ostvarena veća povećanja, dok su umjerena povećanja zabilježena u Baden-Württembergu i Sjevernoj Rajni-Vestfaliji.

Izazovi u sektoru skrbi su složeni i zahtijevaju preispitivanje financiranja i podrške ustanovama za skrb kako bi se održivo poboljšao položaj zaposlenika i onih kojima je potrebna njega.