Kreis Bergstraße: ¡Nuevo presupuesto de capacitación contra el aumento del desempleo!

Kreis Bergstraße: ¡Nuevo presupuesto de capacitación contra el aumento del desempleo!

Las cifras actuales sobre el desempleo en el distrito de Bergstrasse muestran que la situación en septiembre de 2025 mejoró ligeramente. Con 6.781 personas desempleadas hay una disminución de 340 personas en comparación con el mes anterior. Sin embargo, hay un aumento de 231 personas o 3.5 % en comparación con el año anterior. La tasa de desempleo es ahora del 4.5 %, lo cual es un aumento pequeño pero notable en comparación con el año anterior. Para comparación: en todo Hesse, la cuota es de 5.8 % e incluso 6.3 % en Alemania. Estos desarrollos subrayan los desafíos con los que muchas personas enfrentan no solo localmente, sino también a nivel estatal y federal.

Para contrarrestar esta situación, el distrito de Bergstrasse depende de un presupuesto de capacitación y calificación (AQB). Este programa tiene como objetivo apoyar activamente a las personas con arreglos, como padres solteros o personas con antecedentes de escape. El Gobierno del Estado de Hesse promueve este presupuesto para los 26 condados y ciudades independientes en Hesse. De esta manera, los participantes reciben ayuda financiera para la preparación para la capacitación, la capacitación misma y el coaching que acompaña durante la fase de capacitación.

Centrarse en los grupos desfavorecidos

Los grupos objetivo de la AQB son amplios: los beneficiarios incluyen beneficiarios de dinero de los ciudadanos, migrantes, personas desempleadas y personas del bienestar infantil y juvenil. Las personas y las personas con seguridad básica con seguridad básica debido a la capacidad de ingresos reducida también se abordan de manera específica. Angelika Beckenbach, el primer diputado del distrito, enfatiza el enorme significado de este programa para el diseño del mercado laboral regional. Actualmente se están implementando diferentes proyectos del centro de trabajo municipal como parte del AQB.

Las ofertas innovadoras para el año presupuestario 2025 son particularmente notables. Esto incluye el programa "Fit in the Job", que respalda a las personas con antecedentes de migración y restricciones de salud. El proyecto "Digi-Migration" está dirigido a personas educativas (únicas) con antecedentes de migración y ofrece ayuda específica. Se centra más en la "preparación para la capacitación en parte del tiempo", que es promovido por el Ministerio de Asuntos e Integración Sociales de Hessia y tiene como objetivo aumentar la aceptación de la educación.

Los números hablan por sí mismos

Los números de desempleo en Hesse durante un período de tiempo más largo también muestran el aumento en la tasa de desempleo. Según una estadística de la Agencia Federal de Empleo publicada el 1 de octubre, la cuota aumentó de septiembre de 2023 a septiembre de 2025 y es una clara indicación de los desafíos del mercado laboral en la región. El acceso a los datos actuales está disponible en línea y ofrece una descripción completa de la situación en Hesse en los últimos dos años.

Con estos esfuerzos y la introducción de enfoques innovadores, el círculo espera no solo reducir el desempleo, sino también crear oportunidades reales para las personas en situaciones difíciles. Un fuerte presupuesto de capacitación y calificación se considera la clave para mejorar la situación regional del mercado laboral.

Se puede encontrar más información sobre la situación actual en el mercado laboral en [Rheinmainverlag] (https://www.rheinmainverlag.de/2025/06/echte-challen-kreis-bergstrasse-auf-auf- und- Presupuesto de calificación/), [Agencia de empleo de estadísticas]] (https://statistik.arbeitsagentur.de/de/navigation/statistiken/statistiken-aktulell/arbeitsmarkreport/arbeitsmarkteport-nav.html#:text=monatliches%20ab elle%20%20-Attual%%%20%%20At Market%20in, y seguridad básica%29%20 Time Series%20 y%20 Gráficos de estructura) y Statista.