سيد الجزار الشاب من براونفيلز: فخور بالمنطقة!
يقدم موريس ليكس، أصغر جزار رئيسي في هيسن من براونفيلز، مثالًا لهذه الحرفة - نظرة ثاقبة للتحديات والفرص.

سيد الجزار الشاب من براونفيلز: فخور بالمنطقة!
هناك أخبار مثيرة من صناعة الجزارة في ولاية هيسن! حصل موريس ليكس البالغ من العمر 19 عامًا من براونفيلز مؤخرًا على شهادة الماجستير. وهذا يجعله أصغر جزار رئيسي في هيسن. هنأت مدينة براونفيلز هذا النجاح الباهر، وأعرب العمدة كريستيان بريثيكر (CDU) عن فخره بإنجاز ليكس. وشدد على أن الشباب العاملين في الحرف يلعبون دورا حاسما في مستقبل المهن التقليدية وبالتالي يساهمون أيضا في تعزيز المنطقة. Mittelhessen تفيد بأن هذا النجاح لا يعكس التزام ليكس وموهبته فحسب، بل يؤكد أيضًا على جاذبية الحرفة.
ولكن ماذا عن المواهب الشابة في محل الجزارة ككل؟ تتعرض الصناعة لضغوط لأن النقص في العمال المهرة يسبب مشاكل للعديد من محلات الجزارة. من الضروري ليس فقط جذب المواهب الشابة، ولكن أيضًا إبقائهم في المهنة على المدى الطويل. وفقًا لموقع MetzgereiHandwerk، تعد عروض التدريب الجذابة واستراتيجيات التوظيف الحديثة أمرًا بالغ الأهمية لجعل محل الجزارة مثيرًا للاهتمام للشباب.
استراتيجيات توظيف المواهب الشابة
ومن أجل التغلب على تحديات النقص في العمال المهرة، يجب على الجزارين إضافة التنوع إلى برامجهم التدريبية. إن استخدام التقنيات الحديثة يمكن أن يبقي المواهب الشابة مهتمة. من المهم أيضًا إظهار المسارات الوظيفية وفرص التقدم بوضوح.
يمكن أن يكون المرشد ذو الخبرة بمثابة دعم قيم لكل متدرب لدعمه في تطوره الشخصي والمهني. تساهم التعليقات المنتظمة والاعتراف بالإنجازات في تحفيز الشباب المبتدئين في حياتهم المهنية. تعمل ساعات العمل المرنة وفعاليات الفريق على تعزيز الشعور بالمجتمع في الشركة وزيادة جاذبية بيئة العمل.
نقص العمالة الماهرة في القطاع الحرفي
ومع ذلك، فإن الصورة في القطاع الحرفي لا تزال تتسم بنقص كبير في العمالة الماهرة. وفقًا لـ وكالة التوظيف الفيدرالية، كانت حوالي 130 ألف وظيفة في المهن الماهرة شاغرة في أغسطس 2024 - بانخفاض قدره 6٪ مقارنة بالعام السابق. وتتأثر بشكل خاص مهن مثل ميكانيكيي أنظمة السباكة والتدفئة وتكييف الهواء وكذلك الجزارين والخبازين. ومن الناحية الإحصائية، يظل واحد من كل ثلاثة أماكن للتدريب في المهن الماهرة شاغرا، مما يظهر بوضوح الصعوبات في شغلها.
ومع ذلك، فإن الآفاق ليست قاتمة تمامًا: هناك حاليًا فرص جيدة للراغبين في العثور على مكان للتدريب في القطاع الحرفي للعام الحالي. تقدم وكالات التوظيف وتوظيف الشباب ومراكز العمل الدعم لأي شخص مهتم بالعمل في المهن التي تتطلب مهارات. وهذا يزيد من أهمية الاستمرار في دفع المبادرات الرامية إلى تعزيز التدريب وإعطاء المواهب الشابة وجهة نظر.
يعد نجاح موريس ليكس مثالًا رائعًا على كيفية الجمع بين الشغف والموهبة في هذه الحرفة. عسى أن يجد مثاله العديد من المقلدين، لأن الجزارة لن تظل مهنة تقليدية فحسب، بل ستستمر أيضًا في التطور بطريقة حديثة.