تنبيه أحمر: انخفضت أماكن التدريب في منطقة ماين كينزيج بشكل حاد!

تنبيه أحمر: انخفضت أماكن التدريب في منطقة ماين كينزيج بشكل حاد!

أصبح المشهد التدريبي في منطقة ماين-كينزيج معقدًا بشكل متزايد. تحذر هايك هينجستر، رئيسة وكالة التوظيف في هاناو، من اتجاه مثير للقلق: تشير التوقعات لعام 2024/2025 إلى أن الشباب سيجدون صعوبة متزايدة في العثور على أماكن تدريب مناسبة. ويوجد هذا العام 2313 شابا وشابا مهتمين بالتكوين، بزيادة 271 مقارنة بالعام الماضي. ولكن مع تزايد عدد الأشخاص المهتمين، تنخفض فرص التدريب المتاحة. أبلغت الشركات عن 2001 مكان فقط، أي بانخفاض قدره 200 مكان مقارنة بالعام السابق، مما أدى إلى ترك 139 مكانًا تدريبيًا شاغرًا.

وقد يكون لهذا التطور عواقب وخيمة على مستقبل الشباب في المنطقة. أصبحت الشركات الكبيرة مترددة بشكل متزايد في توفير وظائف تدريبية جديدة، في حين أن الاهتمام بمهن التمريض أو تجارة المواد الغذائية آخذ في الانخفاض، وخاصة في المهن الشعبية مثل أخصائي تكنولوجيا المعلومات أو كاتب إدارة المكاتب. وتوجد أيضًا مشاكل في التنقل في المناطق الريفية، مما يزيد من صعوبة الوصول إلى أماكن التدريب.

واقع جديد في سوق التدريب

لا يمكن التغاضي عن التغيير في سوق التدريب. تؤكد ميريام فوكس من IHK على أن الشركات مطالبة بالتواصل بنشاط مع المتقدمين. لقد تغير ملف المتقدم: المزيد والمزيد من المتسربين والمغيرين الوظيفيين يجدون طريقهم إلى المدارس المهنية. قد يمثل هذا فرصة للعديد من الأشخاص الذين يبحثون عن مسار وظيفي جديد. وقد أدركت عيادات Main-Kinzig هذا الأمر على وجه الخصوص وتقدم تدريبًا بدوام جزئي مخصص للأشخاص ذوي التحديات الخاصة. سيتم تمديد هذا التدريب لمدة عام واحد، ولكن هذا لا ينبغي أن يؤدي إلى فقدان الجودة.

هناك أيضًا أخبار إيجابية من مجتمع الحرفيين في المنطقة. تسلط أنيت كويكيندال الضوء على المهارات الشخصية القيمة التي يجلبها المتدربون بدوام جزئي معهم. ومن الأمثلة على ذلك فتاة تبلغ من العمر 26 عامًا واصلت تدريبها على تصفيف الشعر بدوام جزئي بعد أن أصبحت حاملاً. وتعلن الشركة الحرفية Elektro Knaak عن نجاحها في دعم متدربيها، مما يدل على أنه على الرغم من التحديات في سوق التدريب، هناك أيضًا فرص وفرص لدخول الحياة المهنية.

الأرقام في لمحة

توضح إحصائيات التدريب في العام الماضي الاتجاهات: بدأ أكثر من 690 ألف شخص التدريب المهني في ألمانيا في عام 2023. وللمقارنة: قرر حوالي 486 ألف منهم الدراسة. وفي المجمل، تمكن المتدربون من الاختيار من بين 328 مهنة مختلفة، وبلغ عدد عقود التدريب المبرمة حديثاً نحو 489 ألف عقد. ومع ذلك، ظل أكثر من 73000 منصب تدريب شاغرًا في عام 2023. وهذا يدل على أن نسبة أماكن التدريب المعروضة للمتقدمين كانت تعمل على حساب الشباب لسنوات، مع وجود فائض في المعروض من الأماكن لأولئك الأقل اهتمامًا. السبب الرئيسي وراء عدم ملء الأماكن هو في كثير من الأحيان الطلبات غير المناسبة، كما ذكرت الجمعية الألمانية لغرف الصناعة والتجارة (DIHK).

وكانت المهنة التدريبية الأكثر شعبية في عام 2023 هي كاتب إدارة المكاتب، تليها الوظائف في مجالات السيارات ومتخصصي تكنولوجيا المعلومات. غالبًا ما يختار الأشخاص الذين ليس لديهم مؤهل للالتحاق بالجامعة التدريب كفنيي ميكاترونكس السيارات. تم منح معظم أماكن التدريب في الصناعة والتجارة، حيث يعمل غالبية المتدربين في شركات متوسطة الحجم أو كبيرة.

أخيرًا، تجدر الإشارة إلى أنه حتى لو كان سوق التدريب يواجه تحديات، فلا تزال هناك فرص تجعل من المفيد للشباب البحث بنشاط عن أماكن التدريب المناسبة. يجب على كل من أصحاب العمل والمتقدمين القيام بدورهم لتحسين الوضع.